Según datos oficiales, la recuperación salarial solo alcanza a un grupo reducido de gremios, mientras la mayoría sigo con convenios por debajo del IPC. Pese a esto, el Ministerio de Economía mantiene la idea de no homologar acuerdos por encima del 2 por ciento mensual.
El Gobierno nacional evalúa no homologar de manera completa el acuerdo paritario firmado por el Sindicato de Comercio, lo que abre un nuevo frente de conflicto con el movimiento sindical en el marco de las negociaciones salariales de 2026.
Desde el 1° de abril de 2026, el salario mínimo, vital y móvil (SMVM) se elevó a $357.800 para trabajadores mensualizados con jornada completa, mientras que el valor de la hora para jornalizados quedó establecido en $1.789. La medida fue dispuesta por la Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social en el marco del esquema de aumentos mensuales definido tras el fracaso del Consejo del Salario.
Será este miércoles en defensa de los derechos laborales y de todos los puestos de trabajo de la Secretaría de Trabajo. Llegarán incluso parte del personal que tiene a escala territorial el organismo. La gestión libertaria filtró un supuesto plan de desmantelamiento del área y el posible despido de todo su personal a nivel nacional. Hay personal de planta y contratados. Dudas por el rol de Julio Cordero.
El Gobierno informó este lunes que no hubo acuerdo en la audiencia por el conflicto de Fate entre la empresa y el gremio SUTNA, por lo que se convocó a un nuevo encuentro el miércoles 4 de marzo a las 11.
Este viernes expira la tregua dictada por Trabajo en el conflicto entre el Gobierno, EANA y el gremio de controladores aéreos ATEPSA. Sin acuerdo salarial, crece el riesgo de nuevas medidas de fuerza que podrían afectar la operación aérea en plena temporada alta.
La tensión en la paritaria de los choferes de colectivos del Área Metropolitana de Buenos Aires (AMBA) continúa en aumento tras la audiencia virtual de este martes 13 de enero. La Unión Tranviarios Automotor (UTA) y las cámaras empresarias no lograron destrabar un conflicto de financiamiento con el gobierno nacional. El gremio amenaza con paralizar el servicio si no hay un reconocimiento salarial acorde a sus expectativas.
La UOM comenzó con asambleas en las fábricas para debatir los pasos a seguir. Y denunció demoras en la homologación de la paritaria.
La Justicia Federal de San Martín puso bajo la lupa a uno de los dirigentes más visibles del sindicalismo de la seguridad privada. Julio Norberto Gutiérrez, secretario general de la Federación Argentina de Trabajadores de la Seguridad Privada (FATRASEP) y líder del gremio patagónico UPSAP, fue procesado por los delitos de estafa procesal, falsificación ideológica y uso de documentos ideológicamente falsos, en una causa que ya genera alto impacto político, judicial y gremial.
El Gobierno convocó a paritarias para este viernes 26 de diciembre a las 15:00. Se encamina a cerrar la paritaria de estatales nacionales con un 2% de aumento y un bono de $50 mil pesos.
La Secretaría de Trabajo le objetó a la OSPRERA el plan escrito que presentó para pedir un Procedimiento Preventivo de Crisis. Ya notificó la determinación a Marcelo Petroni y le reclamó más información. El mecanismo administrativo le habilitaría la realización de despidos masivos. Se habla de unas 600 cesantías.
Una entrevista al secretario de Trabajo de la Nación, Julio Cordero, dejó al descubierto uno de los ejes centrales de la política laboral del gobierno de Javier Milei: lejos de promover herramientas para sostener y crear empleo, la gestión de La Libertad Avanza impulsa un esquema que prioriza el abaratamiento de los costos laborales y el financiamiento de las desvinculaciones en beneficio de las empresas.
El conflicto salarial en la industria del neumático volvió a escalar tras una nueva audiencia paritaria realizada en la sede central de la Secretaría de Trabajo, en la avenida Alem. El Sindicato Único de Trabajadores del Neumático Argentino (SUTNA) denunció la falta de avances concretos y advirtió que, ante la intransigencia empresaria y la demora en una definición, se incrementarán las medidas de fuerza en los próximos días.
En el marco del plenario en el Senado de la Nación donde se inició el debate sobre la reforma laboral, el secretario de Trabajo, Julio Cordero, defendió el proyecto asegurando que no se afecta ningún derecho de los trabajadores y que se busca adecuar la legislación a la realidad actual del mercado del trabajo.
La decisión significa un revés para Federico Sturzenegger, que proponía limitar esos descuentos compulsivos a los trabajadores, aunque el sindicalismo mantiene su rechazo a otros puntos del proyecto. Qué dice el texto final.
Los técnicos del Gobierno y sus asesores externos le darán la puntada final a la iniciativa para que esté lista este martes. Trascendieron algunos borradores pero todavía no está la última versión.
Según el SUTNA, hay un desorden intencional en las audiencias paritarias. Las firmas dieron adelantos distintos a su propuesta formal.
Sucedió la semana pasada con las novedades en la causa que José Voytenco impulsa contra, entre otros, al Secretario de Trabajo Julio Cordero. El funcionario sospecha que su Subsecretaria de Relaciones del Trabajo, Claudia Testa, mantiene vínculos con el gremialista. Crisis en Capital Humano y intrigas cruzadas.
El juez federal Sebastián Casanello ordenó ampliar registros telefónicos, geolocalización y requerir documentación interna del Ministerio de Capital Humano en el marco de la causa que investiga la intervención de la obra social de los peones rurales.
El secretario general de la CTA Autónoma denunció una alianza entre el Ministerio de Trabajo y el sector privado para congelar los sueldos.
La Secretaría de Trabajo notificó este martes 25 de noviembre al Sindicato Único de Trabajadores del Neumático Argentino (SUTNA) la convocatoria a una audiencia paritaria para el próximo lunes 1° de diciembre, en el marco de una negociación salarial que ya acumula once meses sin acuerdo.
La reunión por el salario mínimo será este viernes, con cinco meses de retraso y una intimación judicial a Sandra Pettovello mediante.
El personal de casas particulares recibirá en diciembre un aumento del 1,3% que completa la suba pactada en noviembre, junto a un bono de $14.000 por tres meses. Más de 1,3 millones de trabajadoras y trabajadores serán alcanzados por la medida, que actualiza salarios que no se movían desde septiembre.
La audiencia será este martes y será el primer cara a cara en la Secretaría de Trabajo de la Nación. Allí la Federación de Ceramistas buscará encaminar una instancia de negociación que pueda solucionar el conflicto por los 300 despedidos en Cerámicas ILVA. La CGT buscar una negociación adicional para tratar de acelerar la resolución.
La tensión en el transporte público del Área Metropolitana de Buenos Aires volvió a escalar: la Unión Tranviarios Automotor (UTA) advirtió que podría convocar a un paro de colectivos luego de que las empresas informaran que pagarán los salarios de noviembre en dos cuotas y el aguinaldo en seis partes.
La nueva dirigencia cegetista, que debatirá este lunes sus próximos pasos, rechaza puntos centrales del proyecto que se elabora en el Consejo de Mayo. La advertencia de Gerardo Martínez por el acuerdo con EEUU.
Las dos centrales de trabajadores, la CTA Autónoma y la CTA de las y los Trabajadores, reclamaron que la reunión del Consejo del Salario prevista para el 26 de noviembre se realice de manera presencial y no virtual, como viene ocurriendo desde la pandemia.
El plan oficial es avanzar con la reforma laboral en sesiones extraordinarias y negociar votos con gobernadores. Los puntos fundamentales del proyecto.
El Gobierno nacional anticipó que presentará tras las elecciones un proyecto de reforma laboral que incluye el controvertido mecanismo de “salarios dinámicos”, enfocando su impacto especialmente en los trabajadores y trabajadoras registrados.
El secretario de Trabajo Julio Cordero confirmó que hace 2 meses trabajan en una nueva Reforma Laboral. La propuesta es apuntar a convenios por empresa y a salarios dinámicos. Además destacó que «se ha logrado una paz social encomiable desde el punto de vista sindical».
El Secretario de Trabajo, Julio Cordero, defendió la Reforma Laboral que promociona el Gobierno y aseguró que será para «generar empleo». Aseguró que los trazos más gruesos «se están trabajando en el Consejo de Mayo».
La Federación de Trabajadores de la Industria de la Alimentación (FTIA) mantuvo una nueva audiencia paritaria con la Cámara Empresaria FIPAA y la Secretaría de Trabajo, pero no hubo acuerdo.
La cartera laboral intimó al gremio de maquinistas a suspender la medida que había reducido la velocidad de circulación y afectado a más de un millón de pasajeros diarios.
El paro nacional convocado por el Sindicato de Trabajadores de la Industria de la Alimentación (STIA) para el próximo lunes 22 quedó en suspenso luego de que la Secretaría de Trabajo dictara la conciliación obligatoria, tras el fracaso de la reunión paritaria con la Cámara de Industriales de Productos Alimenticios (CIPA).
El convenio contempla un aumento del 1,2% para septiembre e incrementos escalonados hasta febrero con la posibilidad de revisión en diciembre; este mes los trabajadores cobrarán una suma no remunerativa de $25.000.
La mudanza al edificio de Leandro N. Alem se vivió en los pasillos de Callao como «un desalojo» por la celeridad con la que se hizo. Abogados se quejan por la no respuesta de expedientes. Nadie sabe el destino que se le dará al inmueble. Vaciamiento de hecho de las atribuciones de la Secretaría de Trabajo.
La secretaría de Trabajo mostró datos de junio respecto a huelgas, que según dijeron cayeron respecto al mes anterior y al 2024. Pero las protestas sin cese de actividad crecieron. La administración pública, el centro de la conflictividad de estos días.
La Secretaría de Trabajo de Julio Cordero trabó la homologación del acuerdo que ya había firmado el sindicato de Químicos y Petroquímicos.
Lo decidió la secretaría de Trabajo, luego de una audiencia entre Aerolíneas Argentinas y la dirigencia del gremio APLA. De esta forma, se levantará la medida anunciada para el próximo sábado, en el inicio del receso invernal.
El acuerdo salarial firmado con las cámaras empresarias sigue sin ser homologado por la Secretaría de Trabajo. Desde el gremio advierten que, de persistir la negativa, se reactivarán las medidas de fuerza.