La Federación de Trabajadores de la Industria de la Alimentación (FTIA) alcanzó el acuerdo salarial de la actividad, luego de semanas de intensas negociaciones y conflictividad en aumento en el sector.
El gremio criticó la insuficiente propuesta salarial de las Empresas su escudamiento en el techo paritario que intenta imponer el Gobierno con techo del 1%.
Si acuerdo, las partes fijaron fecha para una nueva audiencia para la primera semana de mayo.
La Federación Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA) llegó este viernes a un principio de acuerdo salarial con la cámara empresaria del sector, que establece los aumentos para los meses de febrero, marzo y abril.
“Esta postura demuestra la negativa de los empresarios a reconocer la crítica situación que atraviesan los trabajadores del sector”.
La Federación de Trabajadores de Industrias de Alimentación (FTIA) llegó a un preacuerdo con la Federación de Industrias Productoras de Alimentos y Afines (FIPAA) para la actualización salarial del sector, correspondiente al tercer cuatrimestre de 2024.
El gremio solicitó un urgente ajuste de las escalas salariales para garantizar que los trabajadores puedan hacer frente a las crecientes demandas económicas
Desde la federación de la Alimentación pusieron como eje central la necesidad de actualizar las escalas salariales, con el fin de proteger el poder adquisitivo de los salarios.
La Federación de Trabajadores de Industrias de Alimentación, tras una extensa y conflictiva negociación, pudo llegar a un preacuerdo para recomponer los salarios de los trabajadores. Rodolfo Daer explorará un entendimiento cuatrimestral del 17,33% con posibilidad de revisión. El Gobierno abrocha otra discusión compleja.
La Federación de la Alimentación comenzó con medidas de fuerza en la industria avícola y anunció un paro nacional que afectará la producción.
En el marco de la concliación obligatoria dictada por la Secretaría de Trabajo de la Nación, ayer no hubo acuerdo en la reunión que tuvo lugar entre la Federación de Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA) y la Federación de Industrias de Productos Alimenticios y Afines (FIPAA) para actualizar los salarios de los/as trabajadores/as nucleados en el convenio colectivo de trabajo 244/94.
La negociación paritaria entre la Federación de Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA) y la Cámara Empresaria FIPAA sumó un nuevo fracaso el día de hoy, en el marco de la discusión salarial del Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) 244/94 y la secretaría de trabajo convocó a las partes a una nueva audiencia el próximo martes 11 de junio.
Los ceses de actividades serán de dos hora o más por turno y se podrían movilizar a la cámara. El gremio reclama que se actualicen los salarios de mayo.
La decisión fue tomada tras el fracaso en la audiencia paritaria con la Cámara FIPAA, en el marco de la negociación colectiva del convenio.
La Federación Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA) y la cámara empresaria FIPAA mantuvieron un encuentro paritario sobre el periodo 2024-2025.
La Federación Trabajadores de la Industria de la Alimentación (FTIA), alcanzó un acuerdo de incremento salarial con la Cámara Empresaria FIPAA, en el marco de la negociación paritaria del convenio colectivo de trabajo (CCT) 244/94.
El Secretario General de la Federación Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA), Héctor Morcillo, advirtió a las empresas de la actividad que si en las próximas horas no hay un acuerdo para actualizar los salarios de marzo y abril de la actividad se detendrá la distribución de alimentos en todo el país.
Con varias reuniones frustradas y un paisaje de crisis general en el sector, el Sindicato de Trabajadores de la Alimentación (STIA) marcha hoy a la Federación Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA).
La negociación paritaria por el Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) 244/94, entre la Federación Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA) y la Cámara Empresaria FIPAA, fracasó y el gremio pondrá en marcha su Plan de Lucha para alcanzar nuevos aumentos salariales.
Los sindicatos de la Alimentación podrían definir la próxima semana un plan de lucha con acciones gremiales en todo el país, ante la falta de avances en la negociación paritaria y frente a la política de despidos y suspensiones del sector empresario.
Tras un nuevo encuentro paritario realizado hoy, no hubo acuerdo entre la Federación Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA) y la cámara empresaria FIPAA, para actualizar las escalas salariales de los meses de marzo y abril del periodo 2023 – 2024 correspondiente al Convenio Colectivo de Trabajo 244/04.
La patronal nucleada en la FIPAA no quiere actualizar salarios y se escuda en el gobierno de Javier Milei para no ceder ante la demanda de la FTIA.
El Plenario de Secretarios Generales de la Federación Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA) dispuso el estado de alerta y movilización en todo el país y facultó al Consejo Directivo Nacional a adoptar las medidas que crea necesarias para defender el poder adquisitivo de los trabajadores y las trabajadoras del sector.
La paritaria, para el Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) n°244/94, entre los gremios de la alimentación y la Cámara Empresaria FIPAA, sumó un nuevo fracaso el día de ayer, en el marco de las negociaciones para una recomposición salarial para el mes de marzo.
La Federación Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA).y la cámara empresaria FIPAA no se pusieron de acuerdo para la actualización salarial de los haberes de marzo para los trabajadores y las trabajadoras nucleados en el Convenio Colectivo de Trabajo 244/94.
Desde la Federación de Trabajadores de Industrias de Alimentación (FTIA) informaron que la patronal no cede ante el reclamo de actualización de los salarios. Fijaron nueva fecha para intentar destrabar la situación.
El martes próximo hay una reunión de paritaria. Si no hay acuerdo, se viene un plan de lucha. Los gremios respaldaron el paro y marcha de CGT
La Federación Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA) y la cámara empresaria FIPAA acordaron una actualización salarial del 27,2% para el bimestre noviembre-diciembre para los trabajadores/as de la actividad encuadrados en el Convenio Colectivo de Trabajo 244/94.
El gremio de Alimentación está llevando adelante un nuevo reclamo salarial en el marco de las paritarias trimestrales pautadas para este año. La cámara empresaria no aceptó el pedido de los paritarios de la Federación que buscan recomponer los salarios.
El sindicato se ubicó entre las agrupaciones con mejores acuerdos salariales en lo que va de 2023. ¿Cómo y cuándo se cobrará la actualización?.
La Federación de Trabajadores de Industrias de Alimentación llegó a un acuerdo con los representantes del sector empresario y cerró un nuevo acuerdo trimestral que lleva la paritaria al 69% semestral.
La Federación de Trabajadores de las Industrias de la Alimentación (FTIA) y la cámara empresaria FIPAA acordaron un incremento salarial para el primer trimestre del periodo paritario 2023-2024.
Con un contundente acatamiento en todo el país se realizó hoy el paro de actividades de 2 horas por turno en el sector de la industria alimenticia convocado por la Federación Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA) en el marco del Plan de Lucha para reclamar un aumento salarial trimestral para el personal agrupado bajo el convenio colectivo de trabajo 244/94.
Nuestra organización afiliada la Federación de Trabajadores de la Industria de la Alimentación (FTIA) dio inicio, este martes 23 a un plan de lucha por recomposición salarial.
Con una multitudinaria movilización a la sede de la Federación de Industrias de Productos Alimenticios y Afines (FIPAA), avenida Córdoba al 1300 de CABA, la Federación de Trabajadores de Industrias de la Alimentiación (FTIA) inició un plan de lucha nacional en reclamo de “una justa recomposición salarial”.
La Federación de Trabajadores de Industrias de la Alimentiación (FTIA) anunció una movilización para el próximo 23 de mayo a las 15,30 hs ante la sede de la Federación de Industrias de Productos Alimenticios y Afines (FIPAA), avenida Córdoba al 1300 de CABA para reclamar “una justa recomposición salarial”.
Durante la reunión desde la Federación se plantearon los temas de importancia y urgencia que se deben resolver en beneficio de los trabajadores.
El Consejo Directivo de la Federación Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA) efectuó ante la Federación de Industrias de Productos Alimenticios y Afines (FIPAA) una serie de planteos referidos al impuestos a las Ganancias y otros ítems vinculados con los adicionales que conforman el salario de los/as trabajadores/as de la actividad durante una reunión paritaria realizada el pasado miércoles 29 de marzo, en la sede de la cámara empresaria.
La rama avícola que integra el gremio de alimentación y otras actividades de la misma faceta industrial superaron con la revisión de sus convenios el alza de los precios del año pasado.