Plantea 82% móvil en base a los 10 mejores años de sueldo, haber mínimo igual al 70% del sueldo de una trabajador activo y disminuir del 5% al 4% el presupuesto del IPS.
La iniciativa tiene 27 artículos con los que se pretende actualizar y derogar algunos de los 96 puntos que tiene la Ley Provincial Nº4.917. Algunos de los temas que plantea ya fueron o están siendo analizados por la Legislatura, como la aplicación y determinación del 82% móvil y la forma de cálculo para los haberes mínimos.
El proyecto está firmado por los diputados Pedro Cassani, Ramón Simón, Bernardo Quetglas, Alejandro Sitjá y Balbastro, Miguel Pérez y Jorge Quintana. Pero el autor intelectual de la iniciativa es ex interventor del IPS, Ramón Simón.
El artículo 35 establece que la “Determinación del haber de jubilación ordinaria con presupuestos mínimos debe contener: haber inicial equivalente al 82 % del promedio de los 120 meses de mejor remuneración de toda la vida laboral; reconocimiento de cargos simultáneos proporcionales que incrementan el haber inicial; remuneraciones actualizadas al momento del cese ; limitar las deducciones por falta de edad y años de servicios hasta un piso equivalente al 75% del 82% del haber inicial determinado; definición proporcional de la incidencia de cada cargo, función o jurisdicción a efectos del cálculo de la movilidad establecida en el artículo 65”.
Sobre la determinación de los haberes mínimos o pisos garantizados para los jubilados plantea que no sea menor “al 70%” del sueldo mínimo -que establezca el Poder Ejecutivo-que cobre un trabajador en actividad. Dando por entendido además que todos los pasivos deberán cobrar el mismo monto de haber mínimo, independientemente de si son de origen municipal o provincial.
“Se determina que el haber de la Pensión de causante en actividad nunca será menor al 75% del 82% de la jubilación ordinaria, ratificando el principio de movilidad en pensiones”, dice el Art. 68 del proyecto.
Propone “disminuir” el porcentaje total “del presupuesto del IPS”, bajando “del 5% al 4%”. Pero además que “para la Partida Personal” se deberá destinar “al menos 2% del total del presupuesto”. Este punto tiene el objetivo de que los empleados de la caja previsional “estén remunerados de manera óptima, cualitativa y cuantitativamente”.
El Art. 94 determina la creación de una “Comisión Bicameral de Seguimiento del Sistema Previsional” en la Legislatura, que estará compuesta por “3 (tres) Senadores y 3 (tres) Diputados”; entre los puntos más salientes y centrales.
Alberto Simón aclaró que “el proyecto abarque todos y cada uno de los aspectos de la ley previsional, y no solamente los cálculos de haber inicial y su posterior movilidad”. También que “agrega propuestas modernas con sentido de equidad social, que protegen los derechos de los beneficiarios del régimen previsional”.
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