Docentes proponen llevar el incentivo docente a $ 300 para aliviar a las provincias

Docentes proponen llevar el incentivo docente a $ 300 para aliviar a las provincias
Pasaron a cuarto intermedio las negociaciones con los gremios nacionales y también en la Provincia. Los gremios buscan un aumento de 135 pesos que vaya directo al bolsillo de los maestros. Pero hay dudas porque esa fórmula podría generar desigualdades en
LA PLATA (Corresponsalía).- Los gremios de los maestros a nivel nacional coincidieron en que debe elevarse el incentivo docente que aporta el Gobierno central hasta 300 pesos. De esta manera además de impactar favorablemente en el bolsillo de los docentes, la medida podría servir para aliviar a las provincias a la hora de alcanzar el piso salarial que se vaya a consensuar en los próximos días y que los sindicatos quieren llevar a 2.500 pesos.

Ese aumento del mínimo -el piso actual está anclado en torno a los 1.900 pesos- se ha unificado como propuesta base prácticamente en todo el país por parte de los sindicatos de maestros.

Con esa base de reclamo volvieron a sentarse ayer los gremios nacionales con los ministros Alberto Sileoni (Educación) y Amado Boudou (Economía), y con la misma propuesta lo hicieron en La Plata los dirigente del Frente Gremial bonaerense con los ministros designados por el gobernador Daniel Scioli para abrir la paritaria.

La paritaria bonaerense duró poco y se pasó a cuarto intermedio hasta el viernes, a la espera de la evolución de la paritaria nacional, que todavía no había empezado en la ciudad de Buenos Aires. Allí finalmente también hubo cuarto intermedio pero hasta mañana.

A media tarde, tras el encuentro con los ministros Boudou y Sileoni, donde analizaron los fondos que se invierten en educación y las dificultades financieras de las provincias, hablaron con LA CAPITAL Stella Maldonado, de Ctera; Jorge Dobal, de AMET; y Sergio Romero, de UDA. Aseguraron que dentro del pedido de aumento para alcanzar los 2.500 pesos de salario de bolsillo está incluida una suba de 135 pesos en el Fondo Nacional de Incentivo Docente (Fonid), hoy fijado en 165 pesos.

El Fonid es un ítem que proviene de fondos nacionales para integrar el engranaje salarial de los maestros. Es una suma por fuera del básico, no bonificable ni remunerativa. Actualmente representa el 8% de lo que cobra un maestro de grado sin antigüedad y de incrementarlo podría alcanzar al 12%.

A pesar de que se trata de una suma en negro, los gremios analizan que contribuiría a facilitar los acuerdos salariales en las provincias con dificultades financieras, sobre todo en aquellas que no reciben el fondo de desigualdades como la provincia de Buenos Aires, y acotaría la discusión local al incremento del básico.

En la Provincia de Buenos Aires, con el mínimo actual en 1.900, se necesitarían 600 pesos de incremento para llegar al piso que pretenden los sindicatos.

Paréntesis casi simultáneos

Ayer, casi en simultáneo con la reunión nacional, los representantes de los docentes bonaerenses formalizaron el pedido de 2.500 pesos como salario mínimo a los ministros de Educación y Trabajo, Mario Oporto y Oscar Cuartango, en la primera reunión paritaria provincial del año.

Por la parte gremial estuvieron los titulares de Suteba, Roberto Baradel; de la FEB, Mirta Petrocini y representantes de UDA, AMET y Sadop, todos integrantes del Frente Gremial Docente. También participó Miguel Díaz, secretario general de Udocba -el único adherido a la CGT moyanista-, quien se diferenció al pedir un salario mínimo de 3.100 pesos.

No hubo respuesta ni para aquello ni mucho menos para esto, sólo la certeza de que la administración Scioli pretende dar un aumento para comenzar las clases el 28 de febrero en paz, como marca el calendario escolar. Acordaron abrir la mesa técnica salarial este viernes: ese día ya se conocerá el tenor de la contraoferta que prometió hacer mañana el ministro Sileoni, a nivel nacional.

Una pista: ayer el titular de la cartera educativa nacional dijo que "seguramente" la oferta de incremento será por etapas. Sileoni también advirtió que le parecía "elevado" el pedido de los gremios, pero no se refirió públicamente a la posibilidad de aumentar el incentivo docente. Aunque en la disertación que hizo Boudou sobre los planes que financian la educación, los docentes dieron por hecho que habrá un aumento en la asistencia a las provincias.

Tonos grises

La idea de subir el incentivo docente a 300 pesos también tiene sus grises. Si bien al Gobierno provincial le significaría un desahogo para alcanzar el piso salarial, la contrapartida es que debería hacer un esfuerzo importante para incrementar el básico, como forma de recomponer la pirámide salarial y compensar la antigüedad de los maestros.

Además, fuentes gremiales de la provincia advirtieron que al Fonid no lo perciben todos los docentes y que su continuidad depende de una ley que debe ser prorrogada.

En otro orden, en la paritaria provincial de ayer se resolvió abrir las comisiones técnicas de salud y organización laboral para mañana. Recién el viernes se abrirá la comisión técnica salarial que analizará las formas posibles que permitan retocar el salario de los maestros.

Además, Petrocini señaló que en la reunión se pidió la eliminación de los topes en las asignaciones familiares, la quita del mínimo no imponible del impuesto a las ganancias, la implementación de un plan de viviendas para maestros y la reparación de inequidades puntuales. También pidieron al gobernador la reglamentación del premio jubilatorio suspendido.

"El planteo es razonable y justo. Nos vamos a parar firmes para poder discutir una recomposición ahora, que se abran las paritarias a mitad de año y mejoras de las condiciones laborales y de enseñanza para los chicos", concluyó por su parte Baradel.

Los estatales, mañana

También pasó a cuarto intermedio la paritaria de los empleados estatales de la provincia, pero en este caso hasta mañana, oportunidad en la que va a comenzar a discutirse, entre otros temas, el porcentaje de incremento salarial para este año.

Hugo Godoy, de ATE, pidió que más allá del incremento en las asignaciones "se avance con un nuevo escalafón, con un nuevo marco paritario que modifique la Ley 10.430, se resuelvan las inequidades salariales y se termine con la precarización dentro del Estado".

Sin dar a conocer los porcentajes de aumentos a los que aspiran, los dirigentes gremiales coincidieron en señalar que "se reclamará un importante incremento y la recategorización de los trabajadores" y advirtieron: "Primero vamos a escuchar la oferta del gobierno y luego haremos nuestra propuesta".

"Reclamaremos un porcentaje importante que permita cubrir el deterioro del salario de los trabajadores estatales durante el año pasado y el del 2009, ya que han estado muy por debajo del aumento real del costo de vida", explicaron

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