Con nuevos contratos, Capital continúa plan de regularización laboral

Con nuevos contratos, Capital continúa plan de regularización laboral

Con la dis­po­si­ción del pa­se a con­tra­to de 87 tra­ba­ja­do­res mu­ni­ci­pa­les irre­gu­la­res con an­ti­güe­dad de en­tre 10 y 11 años, la ges­tión del in­ten­den­te Fa­bián Rí­os re­to­mó el plan de re­gu­la­ri­za­ción la­bo­ral que im­pul­sa des­de 2014.

El Je­fe co­mu­nal ca­pi­ta­li­no dis­pu­so ayer el con­tra­to pa­ra otros 87 agen­tes que per­te­ne­cí­an al pro­gra­ma so­cial con tra­ba­jo “Nei­ke Cha­mi­go” y te­ní­an en­tre 10 y 11 años de an­ti­güe­dad. La es­ta­bi­li­dad la­bo­ral se hi­zo efec­ti­va con re­tro­ac­ti­vi­dad al 1 del co­rrien­te mes de ene­ro y es par­te del acuer­do al­can­za­do con la re­pre­sen­ta­ción obre­ra en la Co­mi­sión Pa­ri­ta­ria Per­ma­nen­te.

Ori­gi­nal­men­te pa­ra es­ta úl­ti­ma tan­da se pre­vió la in­cor­po­ra­ción de 52 agen­tes. No obs­tan­te, Rí­os agre­gó a la plan­ti­llas de per­so­nal a otros 35 tra­ba­ja­do­res mu­ni­ci­pa­les que acre­di­ta­ron su de­sem­pe­ño y an­ti­güe­dad re­que­ri­dos pa­ra el pa­se a con­tra­to.

La lis­ta de los agen­tes be­ne­fi­cia­dos se con­fec­cio­nó así en el mar­co de la Co­mi­sión Pa­ri­ta­ria Per­ma­nen­te, en ba­se al Es­ta­tu­to del Per­so­nal de la Mu­ni­ci­pa­li­dad de Co­rrien­tes.

El se­cre­ta­rio de Re­cur­sos Hu­ma­nos y Re­la­cio­nes La­bo­ra­les, Pe­dro Lu­go, se­ña­ló que “a­de­más los tra­ba­ja­do­res for­ma­li­za­dos ten­drán un au­men­to en el Pi­so Sa­la­rial que con el suel­do de Ene­ro lle­ga­rá a los $6.060, equi­pa­ra­do con el Mí­ni­mo, Vi­tal y Mó­vil dis­pues­to por el Con­se­jo Na­cio­nal del Sa­la­rio”.

El Plan de Re­gu­la­ri­za­ción La­bo­ral, acor­da­do en Me­sa Pa­ri­ta­ria con la re­pre­sen­ta­ción obre­ra, tie­ne por fi­na­li­dad ge­ne­rar un me­jor or­de­na­mien­to de la plan­ta de tra­ba­ja­do­res y otor­gar­les es­ta­bi­li­dad la­bo­ral y me­jo­ras sa­la­ria­les a aque­llos agen­tes de ma­yor an­ti­güe­dad.

La me­di­da en los úl­ti­mos dos años fa­ci­li­tó el pa­se a Con­tra­to a más de 600 tra­ba­ja­do­res que te­ní­an en­tre 20 y 10 años de an­ti­güe­dad y ha­ce tiem­po es­pe­ra­ban por su es­ta­bi­li­dad.

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Es­te vier­nes 29 ven­ce la se­gun­da pró­rro­ga es­ta­ble­ci­da por el ti­tu­lar de la Se­cre­ta­ría de Eco­no­mía y Fi­nan­zas del Mu­ni­ci­pio ca­pi­ta­li­no, Mar­tín Mo­ri­lla, pa­ra que con­tri­bu­yen­tes ac­ce­dan a los be­ne­fi­cios del Pa­go Anual An­ti­ci­pa­do de tri­bu­tos co­mu­na­les. La pro­pues­ta in­clu­ye una qui­ta del 15% por “Buen Con­tri­bu­yen­te”, más otro des­cuen­to del 8% por Pa­go An­ti­ci­pa­do. Más de 28.000 con­tri­bu­yen­tes ya se su­ma­ron al ré­gi­men ins­tru­men­ta­do por la ges­tión del in­ten­den­te Fa­bián Rí­os.

Es­te vier­nes fi­na­li­za el pla­zo dis­pues­to por Eco­no­mía pa­ra la pri­me­ra cuo­ta del año 2016 de to­dos los tri­bu­tos e im­pues­tos mu­ni­ci­pa­les.

Los tri­bu­tos que com­pren­den el ré­gi­men de Pa­go Anual An­ti­ci­pa­do im­ple­men­ta­do por la Co­mu­na Ca­pi­ta­li­na son: Im­pues­to In­mo­bi­lia­rio, Con­tri­bu­cio­nes por Ser­vi­cios a la Pro­pie­dad, Im­pues­tos a los Au­to­mo­to­res y otros Ro­da­dos (pa­ten­tes de au­tos y mo­tos), Pu­bli­ci­dad y Pro­pa­gan­da, Arren­da­mien­to Anual de Ni­chos y De­re­cho de Pro­pie­dad de Ce­men­te­rios.

A su vez, la Agen­cia Co­rren­ti­na de Re­cau­da­ción (A­COR), in­for­ma que la Mu­ni­ci­pa­li­dad de­ci­dió es­ta­ble­cer co­mo se­gun­da fe­cha de ven­ci­mien­to del Pa­go Anual An­ti­ci­pa­do 2016 el día vier­nes 12 de fe­bre­ro pró­xi­mo.

En es­te ca­so, la qui­ta por Pa­go An­ti­ci­pa­do de las cuo­tas 2 a la 12 del año 2016 se­rá del 4%, man­te­nién­do­se el 15% por “Buen Con­tri­bu­yen­te” pa­ra to­dos los con­tri­bu­yen­tes que ten­gan “al dí­a” ca­da ob­je­to fis­cal a su nom­bre, al 31 de di­ciem­bre de 2015.

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