Es­te lu­nes, a par­tir de las 18, se pon­drá en fun­cio­na­mien­to la fla­man­te Co­mi­sión de Re­la­cio­nes La­bo­ra­les, cre­a­da por el in­ten­den­te ca­pi­ta­li­no, Car­los Mau­ri­cio Es­pí­no­la. Es­ta­rá in­te­gra­da por cin­co re­pre­sen­tan­tes del Eje­cu­ti­vo mu­ni­ci­pal y cin­co in­te­gran­tes de la Aso­cia­ción de Obre­ros y Em­ple­a­dos Mu­ni­ci­pa­les (A­O­EM). En es­te pri­mer en­cuen­tro ana­li­za­rá la nue­va es­truc­tu­ra or­gá­ni­ca del Mu­ni­ci­pio; so­bre el re­en­ca­si­lla­mien­to de to­do el per­so­nal; la nó­mi­na del to­tal de plan­ta per­ma­nen­te, con­tra­ta­dos y be­ne­fi­cia­rios del plan "Nei­ke Cha­mi­go"; y si se pro­du­je­ron ba­jas o ce­san­tí­as. "En la pri­me­ra reu­nión va­mos a tra­tar to­do lo re­fe­ren­te a la si­tua­ción del per­so­nal", di­jo a "é­po­ca" el se­cre­ta­rio ge­ne­ral de la AO­EM, Ra­món Sán­chez. Pe­ro las ma­yo­res ex­pec­ta­ti­vas de los tra­ba­ja­do­res es­tán pues­tas en la ac­tua­li­za­ción sa­la­rial. La AO­EM di­ce que si el Go­bier­no ele­va del 15 al 16 por cien­to el ín­di­ce de co­par­ti­ci­pa­ción pa­ra los mu­ni­ci­pios, par­te de ese di­ne­ro de­be­ría lle­gar a los suel­dos. "Con es­te nue­vo ín­di­ce los suel­dos ten­drí­an que ele­var­se", ase­gu­ró Sán­chez. Aun­que to­da­vía no se ha­bla de po­si­bles ci­fras res­pec­to del pe­di­do de au­men­to de suel­do. Ac­tual­men­te "el suel­do mí­ni­mo ga­ran­ti­za­do" de un agen­te mu­ni­ci­pal de Ca­pi­tal es de 1.649 pe­sos; le­ve­men­te por en­ci­ma de la lí­nea de la po­bre­za (1.500 pe­sos), y 549 pe­sos más al­to que el suel­do mí­ni­mo de un em­ple­a­do de la ad­mi­nis­tra­ción pú­bli­ca cen­tral (1.100 pe­sos). El Eje­cu­ti­vo mu­ni­ci­pal, por su par­te, in­for­ma­rá los re­sul­ta­dos del "re­le­va­mien­to y ac­tua­li­za­ción de le­ga­jos del per­so­nal", que vie­ne ha­cien­do la nue­va ges­tión des­de que asu­mió en di­ciem­bre pa­sa­do. La úl­ti­ma in­for­ma­ción ofi­cial se­ña­la­ba que la Co­mu­na ca­pi­ta­li­na con­ta­ba con unos 5.907 em­ple­a­dos. De ellos, 3.680 es­tán en plan­ta per­ma­nen­te; 247 tra­ba­ja­do­res es­ta­rí­an con­tra­ta­dos y 1.980 "en ne­gro" ba­jo los be­ne­fi­cios del plan "Nei­ke Cha­mi­go".