Dijo además que la Provincia debe atender la situación de trabajadores precarizados y reducir las asimetrías que existen en la administración.
Con relación al pedido que plantean sectores de la administración pública, el ministro de Hacienda manifestó que “el Gobierno trabaja en base a un análisis presupuestario financiero-económico, responsable y riguroso, a partir del cual se deduce la imposibilidad de otorgar dicho aumento, sin que ello afecte el funcionamiento del resto del Estado provincial”.
Explicó que con respecto a 2012, para este año está previsto un incremento presupuestario del 22% para el gasto del Estado, financiado con recursos de libre disponibilidad, tales como personal, bienes de consumo y servicios no personales. En este marco explicó que en este concepto el gasto en personal representa el 77% del total. Recordó, además, que “estas erogaciones se financian con lo que se conoce como recursos de libre disponibilidad, constituido por los ingresos que provienen de la coparticipación federal y otros recursos nacionales que son los más significativos porque representan al 90% de los ingresos de la Provincia”.
En esta línea, el titular de la cartera de Economía precisó que “el monto mensual que se destina a al gasto en personal asciende a la suma de 300 millones de pesos”, y sostuvo que un incremento de sueldos del orden del 30% “superaría los 80 millones de pesos mensuales y sumarían mil millones anuales”.
En tal sentido, recordó que “los ingresos de coparticipación federal del período enero 2013 ascendieron a $ 385 millones y los de febrero de 2013 a $ 394 millones. Puntualizó: “Si a estos ingresos le deducimos el importe que se destina a coparticipación a municipios, (ley 5174), es decir, el 25% de los montos coparticipables que ascenderían a $ 90 millones mensuales, resulta sumamente exiguo el importe que queda para hacer frente a las erogaciones salariales y, menos aún, para afrontar un incremento del 30%”.
Otros reclamos
Aredes dijo que “es preocupación permanente del Gobierno atender los reclamos laborales de los empleados del Estado, pero no sólo lo que se refiere a temas salariales sino también dar soluciones integrales”. Mencionó que estas abarcarían, en primer lugar, la regularización de los trabajadores que se encuentran en situación de precarizados (con becas de trabajo y contratos de trabajo con retribuciones insignificantes que varían entre $ 800 y $1.500). En este sentido, indicó que “existe un número importante de trabajadores en estas condiciones, especialmente en las áreas de salud, educación y desarrollo social.
Por otra parte, Aredes manifestó que es una decisión política del Gobierno “reforzar sectores que se encontraban deficitarios en materia de personal lo que repercute en deficientes servicios que son responsabilidad del Estado como salud, seguridad, educación, como así también reducir las asimetrías en las escalas salariales que existen entre distintos sectores de la administración pública”, concluyó.
Diputado del FV, al cruce del FCS
El diputado Raúl Chico (FV) salió al cruce de la nota que el bloque de Diputados del FCS le envió a la gobernadora Lucía Corpacci para solicitarle que otorgue el incremento salarial.
"Nunca vi tanta irresponsabilidad e irracionalidad junta. Pretenden engañar a la sociedad y, de manera particular, a los empleados estatales, diciéndoles que el Presupuesto permite un incremento salarial de un 30% , demostrando un desconocimiento grosero de lo que votaron o practicando una conducta de una bajeza extrema, tratando de poner a los empleados en contra de la gobernadora y soñando, equivocadamente, que de esa manera los reconquistarán, no para preocuparse por ellos, ya que nunca antes lo hicieron, sino con fines netamente electoralistas", disparó .
Chico señala que si bien el incremento presupuestario es superior al 30%, "el presupuesto del Tesoro que es de donde se extraen los recursos para sueldos, se incrementó sólo en un poco más del 20%, que es coincidente con el aumento salarial propuesto por el gobierno", indicó.
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