“Desde los inicios de la gestión del gobernador Capitanich y como parte de nuestro plan de trabajo, hemos tomado a la capacitación como eje central de nuestras acciones. El trabajo conjunto junto a la Subsecretaria de Programación Económica y Empleo a cargo de Daniel Agostini nos permitió ejecutar el primer protocolo para capacitación de trabajadores foresto industriales de todo el norte argentino. En este marco y al finalizar su gestión al frente del Ministerio de trabajo de la Nación, Carlos Tomada nos convocó para el lanzamiento del plan estratégico de empleo 2020 en el que nuestro sector tendrá un lugar considerable”, señáló el presidente de la APFCh, Javier Aguirre.

El nuevo plan que presentó el ministro de Trabajo promueve que un millón de trabajadores acceda a la formación de oficios de alto nivel técnico, además de que un millón de jóvenes pueda terminar sus estudios y medio millón de trabajadores tenga un reconocimiento a su experiencia laboral.

La iniciativa procura llegar a más de tres millones de trabajadores a partir de la tarea conjunta con otros ministerios y referentes de los sectores de actividad. Hasta el presente las políticas de formación profesional del Ministerio de Trabajo han impulsado la formación de más de 1.300.000 argentinos.

También se dará impulso a las empresas para que formen a más de medio millón de trabajadores a través de incentivos fiscales y el potenciamiento de la red de centros de formación continua, para que al menos el 50 por ciento de los municipios cuente con una institución equipada con la última tecnología, con docentes formados, programas y contenidos actualizados.

Capacitación de trabajadores

del sector, Plan APFCh 2015

“Al día de la fecha llevamos realizados más de 10 cursos en los cuales se capacitaron más de 200 trabajadores y productores vinculados a las actividades de formación, plantación y poda. En la segunda etapa tenemos previsto capacitar a más de 250 trabajadores y productores a fin de que nuestro sector tenga uno de los pilares que hacen a la competitividad de las empresas que es el recurso humano con formación en el oficio”.

“Estamos trabajando con los equipos técnicos para el Nuevo Plan de Capacitación 2015, que resulta más ambicioso que el anterior y en el cual tenemos previsto llegar a más de 1500 trabajadores, productores e industriales del sector en toda la geografía provincial. Es importante destacar que la iniciativa ya tiene el visto bueno del Ministerio de Trabajo de la Nación”, indicó Aguirre.