De ese modo, comenzó la medida por 72 horas que apunta a mejoras salariales y de condiciones en los hospitales y centros de salud pública de Chubut. 

Evaluación

La evaluación sobre el plan de lucha se realizará mañana jueves luego de señalar que hay muchos trabajadores en uso de licencia anual y otros que habían adherido inicialmente pero que debieron suplantar a sus compañeros de vacaciones por lo que ayer la presencia no fue tan contundente como esperaban.

La secretaria de ATE en Comodoro Rivadavia Miriam Acosta remarcó que el Gobierno Provincial no ha dado respuestas a los reclamos que incluyen “el pase a planta, esperando el aumento salarial y el problema de falta de insumo dentro del hospital”. Al respecto, recordó que “a esto se tiene que abocar el ministro (de Salud, José Corchuelo Blasco), no hacer cosas anticonstitucionales”, al referirse al proyecto de prohibir los paros en hospitales, que anunciara y que fuera repudiado durante la asamblea.

En ese contexto, por 27 votos a favor y cuatro abstenciones se mantuvo la determinación de la semana anterior cuando se había mocionado la adhesión al paro provincial.

Diferencias 

Las abstenciones tienen que ver con la modalidad de reclamo, como explicó el delegado Horacio Navarro, quien expresó su desacuerdo “desde el principio con una medida tan extensa porque siempre se empieza de una mínima y después se va progresivamente”.

Navarro  criticó entonces que “el convenio colectivo no se ha cumplido, los gremios han tardado en reaccionar frente a esta problemática, se le suma un 40 por ciento de inflación con nuestros salarios por detrás de la canasta familia y falta de garantías de estabilidad laboral”.