“Hace un par de años eran 1.200 pero las empresas cerraron o fueron despidiendo trabajadores. Este es un problema que viene hace años y que requiere de políticas urgentes”, indicó Alfredo Viltes.

Un grupo de trabajadores de Conarpesa se reunió en la mañana de ayer con el viceintendente Bohe, quien además es presidente del Consejo Pesquero de la ciudad.

Los trabajadores pidieron su intervención ante la situación real de despido de 60 obreros y la posibilidad de la venta de la empresa. Además plantearon su preocupación ante lo que se cree será un cierre en cadena que alcanzará también a las plantas de Puerto Madryn y Rawson. “La gente está sufriendo porque nuestra situación es incierta”, dijo José Soto, quien recordó que hoy se hará la audiencia a las 16, en la delegación de la Subsecretaría de Trabajo.

DESPIDOS INJUSTIFICADOS

Ante esta circunstancia el STIA abrió dos frentes, ya que además de exigir las reincorporaciones o el pago de las indemnizaciones que establece la legislación laboral, denunció la situación ante el Ministerio de Trabajo de la Nación ya que la pesquera está siendo beneficiada con los subsidios del Programa de Reconversión Productiva (REPRO), y la mayor exigencia o requisito establecido para la permanencia del beneficio era abstenerse de reducir su dotación de personal.

En el caso de que la empresa continúe adelante con la decisión de los despidos, el sindicato pide que la firma sea sancionada con el retiro inmediato del subsidio y la devolución al Estado del monto total con el que fueron beneficiados hasta ahora porque –resaltaron-- así lo determinaba la reglamentación de ese Programa.

Además, Conarpesa recibió un permiso de pesca fresquero que tenía como obligación de la contraparte no reducir las plantillas de personal, con lo cual esto ha sido incumplido, por lo que consideran que esa licencia de pesca debería ser revocada.

SIN CONTROL

Los dirigentes del Sindicato que ayer estuvieron en el Concejo Deliberante indicaron que “acá faltó control. Estamos muy decepcionados con esto porque advertimos de las bajas de los puestos de trabajo y las autoridades no hicieron nada. Se creó una comisión de seguimiento de la materia prima que llega al puerto. La situación hoy sería otra”, dijo Viltes quien indicó que si bien bajó la cantidad de puestos de trabajo en toda la provincia la situación más grave se vive en Comodoro.

“Tenemos un 55% menos de trabajadores que hace un par de años atrás. Pero de este tema solamente se habla cuando hay conflicto, o manifestaciones, pero se podrían hacer mejor las cosas y evitar esto haciendo seguimiento permanente de la situación de las empresas. El tema puntual acá, según los empresarios, es que es un puerto caro… pero no sé qué se hizo al respecto”, concluyó.