Sacca quiere el 82 por ciento móvil para no-docentes universitarios

El diputado nacional Luis Sacca (UCR-Tucumán), presentó un Proyecto de Ley que establece un régimen especial previsional, con percepción del 82% móvil de la remuneración total para el personal no docente de las instituciones universitarias nacionales.

El diputado nacional Luis Sacca (UCR-Tucumán), presentó un Proyecto de Ley que establece un régimen especial previsional, con percepción del 82% móvil de la remuneración total para el personal no docente de las instituciones universitarias nacionales.

El Proyecto acompañado con la firma del diputado José Luis Riccardo (Frente Amplio UNEN–UCR San Luis) y ex rector de la Universidad Nacional de San Luis, reestablece los beneficios previsionales que habían sido otorgados al personal de apoyo de las universidades nacionales por la Ley 22.955 en 1983.

Además prevé la adición de una alícuota diferencial del 2% en el aporte personal a cargo del trabajador, lo que redundará en la sustentablidad propia del beneficio propuesto, ya que según indicó el ex funcionario de la UNT, “dado el rango etario de los 40.000 trabajadores de la actividad que se distribuyen en las 40 universidades públicas del país, el pase a la pasividad se estima sólo en 5% anual, lo que en principio garantiza la reinstalación armonizada del nuevo marco legal. En el caso de la UNT se jubilan alrededor de 120 no docentes por año”.

“Con un sistema previsional superavitario es un acto de estricta justicia restituir el beneficio jubilatorio del 82% móvil para los trabajadores no docentes de las Universidades Nacionales, que fuera conculcado por la Ley 22.955 de Emergencia Económica promulgada por el gobierno de Carlos Menem”, justificó el diputado nacional. Por su parte, el diputado Riccardo agregó que “acompañamos el reclamo de nuestros trabajadores, en este caso, los formadores de quienes tienen por tarea futura, conducir el desarrollo de nuestro país”.

“La difícil situación y los hechos de público conocimiento que atraviesan los trabajadores de la Argentina y los de la comunidad universitaria en particular quienes sufren conflicto salarial, implica la huelga y movilización de muchos docentes, lo cual trajo como consecuencia la paralización del calendario académico en dichas Casas de Altos Estudios. Esta situación genera numerosos problemas para la población estudiantil, desde la pérdida de cuatrimestres, alteración en las regularidades en muchas asignaturas, además de los costos financias en las economías familiares”, señalaron Riccardo y Sacca.

Además presentaron una resolución para declarar su apoyo al reclamo de los docentes Universitarios y Preuniversitarios que solicitan mejoras salariales, acorde en su cargo testigo a la media Canasta Familiar y en defensa de la Educación Pública Argentina.

 

 

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