Respecto de la escolaridad, Olarticochea explicó que, "como todos los años pagamos para esta época. Generalmente lo que hacemos es desdoblarlo del pago de sueldo, no se paga con el sueldo".

Asimismo, dijo que abril fue pagado hoy, y que generalmente el día 18 o 20 del mes se liquida por fuera la escolaridad, dado que no afecta a todos los empleados. "Es una suma importante adicional. Se paga separado para el día cinco cubrir todos los sueldos, todo el mundo cobra hoy, es un monto muy importante, que supera ampliamente el millón de pesos, y esto se desdobla. Es una suma cercana a los $70.000, que se pagan a mediados de mes. Siempre fue así", sostuvo.

Además, recordó que la escolaridad es percibida por todos aquellos empleados que tengan hijos en edad escolar.

En cuanto a la relación con el Sindicato aseguró, "Estamos en relación permanente, nos vamos a juntar para evaluar la situación salarial", comentó, y dijo que se reúnen mensualmente para evaluar la posibilidad de mejorar el salario.

Sobre la situación concreta, indicó que hay un pedido del sindicato del mes de marzo donde se plantea el aumento de un 25% para este año. "Ya dimos un 10%, pero sólo el 6% fue al básico, el resto como suma no remunerativa, y ellos siguen pidiendo un 15% más, y que se les pase ese 4% al básico. Lo que evaluamos son los números municipales, y en base a las condiciones económicas y financieras damos hasta lo que podemos, pero no podemos dar lo que no tenemos.

Asimismo dijo que se va viendo todo el tiempo la coparticipación, recaudación, y evolución de la actividad, "para ver hasta dónde podemos llegar".

Respecto de posibles aumentos sostuvo, "vamos a ver qué pasa con mayo, si se puede hacer algo. Todos los meses se evalúa hasta dónde se puede llegar. La idea es hacer un esfuerzo económico y financiero, viable, sostenible para el municipio, para aumentar todo lo posible el salario".

Respecto de la coparticipación, señaló que "viene de acuerdo a lo previsto. Marzo y abril son los dos peores meses del año, desde mayo va mejorando la recaudación nacional por Ganancias, bienes personales, por la estacionalidad del calendario impositivo". Al haber mayores vencimientos y recaudación, nacional y provincial, y la hay también en el nivel municipal, explicó. "Vamos a evaluar, lo hacemos permanentemente y así en estos años hemos podido mantener un municipio con equilibrio, cumpliendo siempre con los salarios, con los proveedores y haciendo obras públicas; es decir, financiando el gasto corriente y pudiendo destinar recursos a obra pública, instituciones, a una política social fuerte, educativa, deportiva. Lo más importante es tener garantizado el funcionamiento, el gasto corriente, la operatividad, a partir de ahí tener el mayor excedente presupuestario para hacer obra pública y mejorar la calidad de vida de la gente", concluyó.