La profesora Mariel Vanzini, quien el 10 de diciembre culmina su labor al frente de la Secretaría de Desarrollo Humano, mantuvo un diálogo con Radio LVA y CN Saladillo, en el que expresó que es una decisión personal elaborada desde hace un tiempo y que está relacionada a una cuestión de salud para tratar de no padecer un estrés laboral en un lugar de gestión que es difícil no sentirlo.
Manifestó que en estos seis años de gestión, los primeros cuatro fueron de mucho aprendizaje, de poder entender de qué se trataba esta labor, para facilitar el trabajo desde el año 2011 en adelante. Añadió que esto les permitió llevar a cabo una planificación de los últimos años a nivel estratégico, conformando un equipo de trabajo que a la fecha están funcionando muy bien. “Para mí tiene que ver fundamentalmente con la conformación de equipos que están trabajando muy bien, que van a poder continuar con esta tarea a pesar de que no esté yo, y corrernos un poco de los personalismos y comenzar a construir colectivamente. Esto permite que, si alguien se corre, el proceso pueda tener continuidad”, resaltó.
Expresó que quienes quedan saben cómo se ha venido trabajando, que han sido parte de todas las planificaciones y decisiones tomadas, y quien asuma va a encontrar un área organizada y planificada.
Respecto al paradigma del clientelismo que se puede formar en este tipo de área, refirió que han realizado todo lo posible para correrse de este arquetipo, que cuando ingresó en esta gestión era una de las cuestiones a tener en cuenta, que hay que revisarlo permanentemente “porque lo asistencial es lo que se soluciona más rápido” señaló, pero que en la coyuntura y la emergencia está y es necesario.
Al mismo tiempo expresó que han construido otras formas relacionadas a la prevención y promoción de las situaciones que llevan a las personas a estar en contextos de vulnerabilidad o de necesitar del acompañamiento de un Estado que tiene que saber cómo estar presente. Sostuvo que el objetivo fundamental de ellos es que las personas puedan resolver sus inconvenientes siendo parte de la solución a través de distintos procesos, y que a esto han apuntado todas las acciones que han desarrollado. “Siempre lo asistencial está, lo quiero dejar claro, y el tema es que podamos ofrecer además de esto otras opciones”, apuntó, al tiempo que agregó que han implementado programas como el de ayudarse a construir, terminar o ampliar las viviendas, con la ayuda del Estado pero con el compromiso individual para que esas cosas se puedan resolver.
“Nosotros intentamos construir además una opción que tiene que ver con la promoción de las personas, del ponderamiento de las mujeres, corriéndonos de solo ofrecer el hogar como lugar de asistencia para aquellas personas que sufrieran violencia, y creando un ámbito donde además de trabajar la asistencia se trabajaran otras cuestiones”, expresó y sostuvo que es un cambio muy importante que han podido lograr. Señaló también que en lo que refiere a la Unidad de políticas de infancia, adolescencia y juventud, han logrado el tema de las prácticas productivas para acompañarlos en procesos de formación para poder ingresar al mercado laboral. “Lo que hemos intentado es ese enfoque de la promoción”, indicó.
Manifestó además, que si bien no ha sido una constante, han logrado articular algunos programas puntuales con las otras áreas del municipio como producción, salud, deporte, y cultura.
Respecto a la presencia de los CAPS y de las asistentes sociales en los barrios, refirió que en la nueva planificación han pensado la labor social como un trabajo de abordaje territorial, donde la función de la trabajadora social debe dejar de ser estar en el CAPS recibiendo la demanda, para salir al barrio e involucrarse con las situaciones del mismo. “Es un trabajo iniciado y estamos revisándolo permanentemente, donde para el año próximo hay planificados muchos procesos comunitarios surgidos de las propias trabajadoras sociales”, expresó, al tiempo que refirió que han pensado la psicología de manera comunitaria para involucrar a los psicólogos que posee la municipalidad a estos procesos comunitarios.
“Nosotros creemos que no hay otra forma de trabajar en desarrollo social si no es en forma colectiva” remarcó.
Con respecto a los obstáculos que ha encontrado en la gestión, expresó que podrían enmarcarse en la dificultad de conformar equipos que tengan el mismo enfoque de trabajo, que si bien no ha sido imposible de superar se han encontrado con personas que ven la cuestión social de otra manera, razón por la cual indicó, hubo que hacer una revisión de las prácticas y de cómo se trabaja. En este sentido señaló que se ha trabajado y han tenido muchas conversaciones con la gente para que puedan comprender la dirección de la gestión.
Manifestó que siempre han contado con ayuda, como la del Intendente que los ha dejado trabajar con mucha libertad sintiendo su acompañamiento, que en cuanto a lo económico han sentido la situación general del país, pero que no han tenido impedimento presupuestario, “fundamentando los pedidos y explicando el sentido que uno le quiere dar”, indicó.
Expresó asimismo que más allá de un reconocimiento hacia las personas que conforman el equipo de trabajo en el área, existen casos en particular como lo es Patricia Lulli, “que fue una incorporación importantísima”, expresó, y destacó su calidad humana y formativa al servicio de quienes trabajan con ella. También resaltó la gran compañía de Natalia Medina, de quienes trabajan en la oficina, entre otros a Zulma, Nora, Norma, Nadia, Lilian, Carlos “que saben cómo trabajar con autonomía y apostando a la gestión” señaló, la labor de las trabajadoras sociales, de Carmen, Nancy, Ferrucho, “nombre a los más cercanos porque existe un equipo muy grande que también han sido de mucha compañía y de entender por dónde íbamos, que es muy importante”, remarcó, al tiempo que recordó a Bety con quien también han podido trabajar muy bien.
“Lo único que me queda es agradecer porque he sentido mucha compañía en esta secretaría”, refirió, al tiempo que señaló al equipo del Hogar de Tránsito, del Servicio Local, el equipo de los psicólogos. “La mejor experiencia, y ha sido de mucho aprendizaje y conocimiento en lo personal, conocí un lugar que no había imaginado que me permitió relacionarme con gente sumamente valiosa y con el agregado de aprender mucho”, finalizó.
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