Tras intensas negociaciones en el Ministerio de Trabajo de la Nación, la Unión Tranviarios Automotor (UTA) acordó con Fetap un incremento salarial de $5.000 a cuenta de las paritarias que se negocian en marzo, y a pagar en tres meses (2.000 en enero, 1.500 en febrero y 1.500 en marzo).

En la reunión, que el miércoles encabezó la secretaria de Trabajo, Noemí Rial, y de la que participó el secretario general del gremio, Roberto Fernández, se alcanzó este acuerdo para los choferes del autotransporte de pasajeros de corta, media y larga distancia.

En el Caso de Córdoba, el titular de Fetap, Gustavo Mira señaló que esas sumas no remunerativas serán afrontadas en un 70 por ciento por la Secretaría de Transporte de la Nación y el 30 por ciento "lo tendrá que poner la Municipalidad".

En diálogo con Cadena 3, Mira dijo: "Los fondos que aporta la Secretaría de Transporte de la Nación para los pagos salariales cubre de forma parcial el 70 por ciento".

"Las empresas notificarán al Municipio para que vuelva a suministrar algunos subsidios y así poder fondearlas". 

Mira apuntó al Municipio porque aquí los choferes nucleados en UTA gozan de un convenio diferente al del resto del país.

El secretario de Gobierno del municipio, Javier Bee Sellares en diálogo con Cadena 3 fue contundente: "No vamos a subsidiar aumentos salariales".

"Los fondos tendrán que ponerlos las empresas", agregó y consideró: "Tendrán que poner la mayor cantidad de colectivos en la calle y así mejorar la recaudación".