Los profesionales de la salud del Hospital de la Madre y el Niño se reunirán hoy en asamblea y allí anunciarían el inicio de medidas de fuerza.

Así lo confirmó el presidente de la Asociación de Profesionales de la Salud (APROSLAR), Rolando Agüero.

La gremial médica presidirá hoy la asamblea en el Hospital de la Madre y el Niño donde se espera que el sector anuncie la puesta en marcha de un plan de lucha.

La razón por la cual se tomarían medidas de fuerza es por la no modificación del estatuto que rige las condiciones y modalidad de trabajo en el Hospital de la Madre y el Niño, un reclamo que APROSLAR viene sosteniendo desde principios de este año.

Agüero afirmó que en junio pasado APROSLAR firmó un acta acuerdo con el Gobierno y en la que participaron el ministro de Salud, Marcos Perera; su par de Gobierno, Claudio Saúl y la secretaria de Trabajo, Miriam Espinoza. El médico resaltó que en esa acta acuerdo el Gobierno se comprometió a modificar el estatuto del Hospital de la Madre y el Niño y se quejó de que hasta ahora eso no se cumplió.

“En junio se firmó un acta acuerdo para modificar el estatuto pero ese compromiso no ha sido cumplido hasta el momento. Por esa razón hay un malestar enorme en el nuevo hospital y en la asamblea de mañana (por hoy) seguramente se tomarán medidas más contundentes a las cuales se plegará el resto de los profesionales del sector”, sostuvo Agüero.

Los cambios solicitados

Uno de los puntos principales que APROSLAR reclama modificar en el estatuto del Hospital de la Madre y el Niño tiene que ver con la carga horaria que deben cumplir los profesionales.

Actualmente esa carga horaria es de ocho horas diarias de trabajo y la gremial médica exige que se modifique el estatuto para bajar la jornada laboral a seis horas. 

“Se pide bajar a seis horas porque el aumento que recibieron estos profesionales en el Hospital de la Madre y el Niño fue muy bajo. Por lo tanto perdieron mucho poder adquisitivo y hay un malestar enorme con este tema”, comentó el gremialista. 

Agüero añadió que APROSLAR dialogó sobre este tema con el director del Hospital de la Madre y el Niño, Douglas Nazareno y que el funcionario se mostró de acuerdo con reducir la carga horaria de los profesionales aunque consideró que la orden de no realizar el cambio solicitado “viene de arriba”.“Nazareno no dijo que él estaba de acuerdo con la reducción horaria. Así que yo creo que acá hay una decisión de más arriba de no querer modificar estas condiciones de trabajo en la que actualmente están los profesionales de este hospital”, aseguró.

Otro punto que el gremio cuestiona del estatuto tiene que ver con la desigualdad salarial que existe entre los médicos y los licenciados. “También se pide nivelar los sueldos para que los licenciados cobren el mismo salario que los médicos. En el resto de Salud Pública están igualados los sueldos de médicos y licenciados y exigimos que se aplique el mismo criterio en el hospital nuevo porque la diferencia salarial es muy importante”, indicó.