Capacidades sobrepasadas por la mayor demanda de atención, sobrecarga laboral e inseguridad por hechos de violencia permanentes, falta de insumos y de rr.hh., e infraestructura deficitaria son algunos de los detalles que forman parte de un documento donde profesionales de la salud pública de la provincia denuncian el colapso del sistema sanitario.
La entidad resaltó e informó que los heridos por los hechos de los últimos días generados por el conflicto policial fueron atendidos por profesionales médicos y no médicos del sistema público de salud “sin seguridad policial” y, por eso, “poniendo en riesgo al profesional, como también la atención durante su internación”.
A la vez, recordaron las denuncias por hechos de agresión física y verbal sobre personal médico y no médico, las que no recibieron respuesta alguna por parte de las autoridades. Luego, al dar cuenta de las falencias comunes a todos los servicios de atención médica, mencionaron la falta de insumos, de personal de enfermería, mucamos y administrativos.
Enseguida, revelaron situaciones particulares en distintos hospitales de la provincia. Por caso, en el Perrando, marcaron graves fallas en el Servicio de Emergencia, donde la internación diaria sobrepasa a las capacidades, existe sobrecarga de trabajo e inseguridad laboral, con agresiones físicas a profesionales y la problemática creciente que genera la accidentología; y precariedad laboral en los profesionales.
También en el nosocomio capitalino, pero en el Servicio de Cirugía, alertaron que no hay turnos para cirugías programadas hace tres meses, falta de personal en el sector quirúrgico y de mucamos, falta de insumos y de equipamientos para realizar distintos tipos de cirugías de mediana y alta complejidad, camillas específicas para obesos y equipo de laparoscopía. Asimismo, el Servicio de Neonatología que atiende 30 partos diarios debe, a la vez, atender más de 100 pacientes por día.
En ese contexto, presenta siempre capacidad colmada con hacinamiento de pacientes, incubadoras rotas, respiradores que no funcionan y déficit de insumos y personal. Del relato de los integrantes de la novel asociación gremial se desprende también una denuncia todavía más grave, que cuestiona el funcionamiento del sistema de traslado neonatal, ya que pone en riesgo la vida de los pacientes.
En ese orden, revelan que el sábado 7 de diciembre pasado, los médicos de guardia fueron “obligados” a abandonar su lugar de trabajo para realizar un traslado al Instituto de Cardiología de Corrientes, “poniendo en riesgo durante ese tiempo a los pacientes internados y a los médicos sin cobertura”.
En cambio aseguraron que la empresa privada que realiza este tipo de traslados en ambulancia “se negó a hacer el mismo por la complejidad del caso”. Pérdida de anestesistas, retrasos y suspensiones de cirugías, falta de médicos en varios sectores, guardia de emergencia saturada e insuficientes médicos para cuidados intensivos son algunas de las falencias que observan desde el nuevo gremio en el hospital Pediátrico “Avelino Castelán”.
En el interior Del relevamiento contenido en el informe, la situación en el interior de la provincia no es menos grave que la descripta por los médicos en los hospitales de la capital. Por caso, en el nosocomio de Sáenz Peña indican como problemas que se presentan actualmente la falta de personal, que llega al extremo de no tener médicos para cumplir las guardias mensuales; falta de insumos y derivación de pacientes a otras instituciones para realizarse endoscopías bajas; imposibilidad de realizar cirugías torácicas por falta de respiradores apropiados; dos quirófanos fuera de servicio y capacidad colmada. Finalmente, del hospital General Güemes de Castelli, indican la falta de personal médicos y no médico; y en el nosocomio de General San Martín, una estructura edilicia precaria, a lo que se agrega que los médicos cobran menos el valor de las guardias.
Tampoco hay un especialista en clínica médica y atiende un solo pediatra. Aclaran además que todos estos reclamos fueron realizados utilizando las vías jerárquicas correspondientes para que lleguen a las máximas autoridades sanitarias de la provincia, pero que en definitiva todavía no tuvieron ninguna respuesta concreta. “Esperamos que no sean necesarias medidas de fuerza, que nos lleven a ser escuchados en nuestros reclamos y esperamos una pronta nueva convocatoria a la espera de soluciones concretas y no promesas inconclusas”, enfatizaron.
Más reclamos
En un documento oficial que elaboraron a modo de presentación en sociedad, desde la entidad enumeraron, en siete puntos, sus reclamos más inmediatos.
Entre ellos, sueldo básico adecuado a la profesión de médico; pago de insalubridad a todos los profesionales de la medicina que ejercen su profesión en el sistema de salud pública, entendiendo que sólo algunos cuentan con ese derecho y no la totalidad, utilizando este beneficio como reparación salarial en algunos sectores; adecuada retribución monetaria de horas de guardia activa y pasiva; otorgamiento de seguros de responsabilidad civil del médico; ART nominal para todos los profesionales y contratación de seguridad pública y/o privada activa para los servicios de atención directa al público.
350 afiliados
La agrupación, formada en septiembre pasado y presentada en sociedad ayer, está integrada por profesionales (médicos) que prestan servicios en los hospitales públicos, salas de primeros auxilios y distintas entidades de salud pública que requieren el ejercicio profesional médico en la provincia.
Tras la conformación, la entidad realizó su presentación ante el Ministerio de Trabajo de la nación. Cuenta actualmente con 350 afiliados de los hospitales Perrando, Pediátrico (Resistencia), Puerto Tirol, Sáenz Peña, General San Martín, Castelli, Las Breñas y Villa Ángela. La comisión directiva transitoria (como requisito para la presentación de la documentación ante la cartera laboral) quedó compuesta por Ernesto Urbina (secretario general), Martín Moltrasio (secretario gremial), Luis Zapico (secretario de finanzas), Franco Gutiérrez (prensa y difusión), Sergio Martínez (asuntos laborales), Vanesa Vázquez (organización y administración), Marisa Cassiet (acción social), Azucena Gallard (género y equidad), Ariel Sandoval (secretario de actas), Edgardo Santa Cruz (votal 1), Andres Lew (vocal 2), José Bolaño (vocal suplente 1), Gustavo Agolti (vocal suplente 2). Además, la comisión de revisión de cuentas está integrada por Roxana Araoz y Marcelo Montiel (titulares); y Fernando Grenon y Carlos Moltrasio (suplentes).

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