Lanzaron el nuevo plan ProEmplear

Lanzaron el nuevo plan ProEmplear

La secretaría de Empleo del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social realizó junto a la Gerencia de Empleo y la Oficina de Empleo, el lanzamiento del nuevo plan ProEmplear. El programa promueve herramientas de empleo para la inserción e intermediación laboral entre trabajadores y empresas, y subsidia aportes patronales.

 

Esta semana se presentó en la ciudad, el nuevo plan ProEmplear, una nueva política del Gobierno Nacional que potencia las herramientas destinadas a proteger los puestos de trabajo, promover empleo registrado y facilitar la inserción laboral. En el lanzamiento estuvieron presentes Esteban Bogani, coordinador de la Dirección Nacional de Promoción del Empleo, Alejandro Soraires, Gerente de la Gerencia de Empleo del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social y Fernando del Campo, Secretario de Desarrollo Económico de la Municipalidad.

 

ProEmplear dará incentivos a micro, pequeñas y medianas empresas para la contratación de trabajadores. Aportará parte del salario que estas abonan en el registro en blanco de los empleados. El costo laboral de categoría inferior que suma el sueldo básico, más contribuciones, más ART es de $ 10.839. Con el apoyo de ProEmplear, las empresas tendrán que solventar solo $ 6.730 y el aporte del plan será de $ 4.109. Con esto los empleadores ahorraran un 38 % en la contratación.

Para que las empresas puedan participar del programa, deben estar inscriptas en AFIP, estar habilitadas y no tener sanciones vigentes por trabajo no registrado. Esto se debe a que el Gobierno Nacional busca promover el empleo registrado y facilitar la inserción laboral.

Además, impulsa a las empresas que puedan ofrecer prácticas de formación en sus ámbitos de trabajo. El programa dará también una ayuda económica de $ 2.000 por mes, a las empresas para que jóvenes aprendices se incorporen en un empleo durante 6 meses, hasta 4 horas diarias como máximo. Cabe destacar que este apoyo no será dado a aquellas empresas que realicen contrataciones temporales, como es habitual en las temporadas de invierno y verano en Bariloche.

Estas son algunas de las herramientas que ofrece el plan para preservar los puestos de trabajo. Para más información, los interesados deberán dirigirse a la Gerencia de Empleo y Capacitación Laboral ubicada en Mitre 630, 3º piso, o bien, a la Oficina de Empleado que se encuentra en Moreno 1085 y atiende de lunes a viernes de 08 a 15 horas.

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