Con la visita de un funcionario de la Provincia que se reunió con el jefe de Gabinete del municipio, se informó a empresarios de la noche sobre los alcances de la nueva ley que próximamente se pondrá en vigencia.
Acosta dijo que la visita a Olavarría es básicamente informativa, para poner en conocimiento los lineamientos sobre la ley 26.370 ratificada por la ley provincial 13.964, que regula todo el Sistema de Personal de Admisión, Control y Permanencia, tanto a los trabajadores como a las empresas que presten este servicio y que por ser un régimen de reciente implementación en la provincia de Buenos Aires, tiene esta tarea de concientización y asesoramiento a todos los actores, empresarios y trabajadores.
“Esto es el establecimiento de una verdadera regulación en la materia a nivel legislativo, antes hubo intentos a nivel municipal pero no había una ley nacional ni una adhesión por parte de la Provincia de Buenos Aires”, confió.
“Esencialmente lo que se busca es capacitar al personal que presta la tarea de control admisión y permanencia, asegurar la tarea que el personal tenga un nivel educativo mínimo, con un curso de formación de una cantidad de horas cátedras, que asegura que el personal este formado para la tarea que realiza”, explicó el funcionario.
Acosta dijo además que, “la ley busca también una regulación de las empresas que están prestando esta tarea, porque hasta el día de la fecha había muchas empresas de seguridad que estaban prestando el servicio de control, admisión y permanencia, aclarar quienes son los actores que deben prestar esta función, es decir todo el personal de seguridad no puede realizar esta tarea, que debe ser personal específicamente formado, que no tenga ni estado policial ni del Servicio Penitenciario, ni estado militar”, señaló.
Por último, dijo que “la capacitación del personal será otorgada por centros que serán habilitados y homologados por la Dirección de Cultura y Educación de la provincia de Buenos Aires, donde van a estar los docentes que van a estar habilitados los cursos que por la importante cantidad de personas que están desarrollando esta tarea, va a estar regionalizado y se va a estar habilitando de a poco”.
“La ley no viene a dejar sin trabajo a nadie sino a contemplar una situación de la que somos todos conscientes da un plazo de cinco años para cumplimentar la capacitación”, aseguró.
La ley prevé un controlador cada 80 personas en los lugares que haya personal de Control, Admisión y Permanencia, pero además Acosta aclaró que el personal del Servicio Penitenciario que está ahora prestando el servicio “está fuera de la ley” y aclaró que a este nivel “ningún país del mundo tiene una legislación similar”, completó.

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