En tanto que al referirse al mapa de discriminación en La Pampa, afirmó que los resultados vuelven a marcar que en nuestra provincia la principal causa es la obesidad.

A partir de comentarios recogidos por esta redacción y versiones que circularon en las últimas horas, que señalaban que algunos vecinos habrían recurrido al INADI porque se habían sentido maltratados y hasta discriminados al momento de tramitar la licencia de conducir en la Municipalidad de General Pico, recurrimos a la palabra de Ferrigno, quien es el encargado de dicho instituto en La Pampa: “tenemos tres denuncias contra una persona del área de tránsito de la Municipalidad. puntualmente para alguien que se desempeña en el sector donde se tramitan las licencias de conducir. En general quienes han recurrido al INADI son personas a las que se les ha rechazado la renovación del carnet. Más allá de la cuestión técnica, de si corresponde o no renovarle a una persona por distintos motivos, creo que hay un problema de trato para con el vecino en referencia a la resolución que se ha tomado”.

El funcionario provincial señaló que “cuando el Estado niega algo, sea municipal, provincial o nacional, entiendo que debería comunicarse contemplando que la persona considera que el trámite que está realizando es un derecho y que el mismo debe ser respondido positivamente. Me parece que se le debe dar una explicación lógica y contundente mediante una entrevista para hacerle entender a ese vecino que no está en condiciones de acceder a la renovación. Esto no está pasando y la gente se siente desatendida o maltratada”.

Más adelante Santiago Ferrigno consideró que “cuando hechos de estas características se repiten en un área de la gestión, deben revisarse las conductas. Uno puede tener denuncias aisladas contra un organismo del Estado como es la Municipalidad y en diferentes áreas lo que obliga a un determinado análisis; ahora si las mismas se reiteran en un lugar y obedecen a cuestiones de trato, debe ponerse una atención especial para corregir rápidamente esa cuestión. El vecino no se puede sentir desatendido y maltratado, la gente se tiene que ir con la negativa pero conforme con los argumentos”.

“Recibimos la contestación pero desde el orden técnico”

El delegado provincial del INADI se refirió en forma general a las denuncias recpecionadas hace un tiempo atrás y a los pasos que se han dado en tal sentido: “de las denuncias que hemos recepcionado, hablo de las tres a las que estamos haciendo referencia, alguna de ellas está respaldada con testigos y otras, no. Esto último se transforma en una dificultad porque hay que probar lo que realmente pasó. Yo en general no tengo dudas respecto de lo que se denuncia, hemos corrido vistas a la Municipalidad y recibimos contestación pero desde el orden técnico, fundamentando porque a determinada persona se le ha rechazado la renovación de la licencia de conducir. El centro de la cuestión no es ese, sino como la persona ha recibido la contestación por parte del representante del estado municipal”.

“Durante la últimas horas hemos estado analizando los expedientes, la presentación por parte del denunciante y la respuesta municipal, observando que todavía en algún caso no se ha notificado a quien se ha sentido damnificado. Una vez cumplimentado todos los trámites, lo que intentamos es una audiencia de conciliación entre la comuna y el vecino, para poder reparar lo que nos involucra a nosotros, que es el mal momento que vivió quien fue a gestionar la renovación de la licencia de conducir”, añadió.

Respecto a lo que puede suceder próximamente, dijo: “si la audiencia de conciliación no conforma al denunciante, nosotros avanzamos en la toma de testimonios a los testigos y a partir de allí se hace una evaluación para posteriormente emitir un dictamen. El mismo puede decir que lo ocurrido no es un hecho discriminatorio o sí, la conclusión final surgirá de las evaluaciones de todas las pruebas.

Después viene otra etapa o instancia, donde la persona puede hacer un reclamo de otro tipo para ver si puede acceder a la licencia de conducir. Aquí ya no tenemos injerencia ni atribuciones para actuar”.

La obesidad, sigue siendo la principal causa de discriminación

La oportunidad resultó propicia para hablar en términos generales de discriminación en nuestra provincial, sobre el particular Santiago Ferrigno resumió lo ocurrido durante el año pasado: “la mayoría de las denuncias que hemos recibido en el 2013 son por situaciones generadas en el ámbito del trabajo. Algunas tienen que ver con las relaciones de poder o jerarquía, las que generalmente se reducen a malos tratos”.

Paralelamente se refirió a la conclusión del relevamiento territorial sobre la discriminación en La Pampa: “hemos terminado el mapa de la discriminación que se elaboró en el 2013 a partir de una convenio con la Universidad Nacional de La Pampa, el que se presentará públicamente entre marzo y abril. Otra vez arroja como resultado que la mayor cantidad de casos discriminatorios tienen que ver con la obesidad. Algo similar a las conclusiones obtenidas en el mapeo elaborado en el 2008”.

“Esto tiene que ver con varios factores, como es la vida social, las relaciones, la búsqueda de trabajo, las prendas de vestir (generalmente no encuentran los talles necesarios), etc. Si hay una sociedad que sufre situaciones discriminatorias por obesidad, es muy probable que en buena parte de la población una situación de sobrepeso que tiene que ver con el tipo de alimentación y el sedentarismo. Más allá del hecho en sí, se trata de un dato interesante para que se pueden implementar políticas públicas para que la gente coma mejor y haga ejercicios. Esto también sirve para revisar actitudes con respecto a la gente que tiene algún tipo de obesidad”, explicó finalmente.