Desde la tercera semana de febrero, cuando se realizó la primera reunión entre las partes, ha habido un debate álgido en torno a los porcentajes de aumentos salariales que unos, los gremios, reclaman, y que los otros, funcionarios del Ejecutivo, están dispuestos a pagar este año.

Además, los sindicatos no tienen un reclamo unificado. Mientras el gremio Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN, un poco más afín al gobierno) solicita un aumento en base a una "pirámide" salarial que beneficie a los que están enmarcados en categorías más bajas, ATE Santa Cruz y APAP (sector normalizador) directamente solicitan un 50 por ciento de aumento, aunque este último reclama tal porcentaje para los trabajadores que están bajo el convenio de la Ley 591, que es el sector público más postergado de los trabajadores públicos. De hecho, el mismo gobernador Daniel Peralta ha reiterado en declaraciones de estos últimos meses que los primeros beneficiarios de un posible aumento serán los de esa porción.

Concretamente, APAP solicita para este primer semestre una suba en los haberes de los trabajadores de la Ley 591 de un 30%, y, para el segundo semestre de 2010, el 20% restante.

POSICIONES

ATE tiene una posición más dura y pide tal aumento para todos los empleados, y hace varios días anunció que mañana realizarán paro y movilizaciones en todas las ciudades donde existan afiliados.

"La canasta familiar en Santa Cruz ha superado los 8 mil pesos", dijo Maximiliano Albarracín, integrante de ATE en Caleta Olivia, justificando el pedido.

Cabe recordar que el miércoles pasado ATE y APAP presentaron en una audiencia especial de paritarias el cambio de porcentajes de incremento salarial porque antes habían mocionado una propuesta "intermedia" del 30 por ciento.

De todas formas, entre estos tres gremios siempre hubo diferencias. No sólo existen tales divergencias por los porcentajes que reclaman, sino que las batallas se dan dentro de los organismos públicos para cooptar la mayor cantidad de afiliados.

Justamente UPCN, a través de su secretario general, José Castro, alega que el suyo es el gremio con mayoría de afiliados, pero los de ATE le responden que son ellos los que cuentan con mayor cantidad de adeptos.

"Tenemos cinco mil afiliados en toda la Provincia", dijo Albarracín, "y nos parece injusto que mientras UPCN tiene dos paritarios, nosotros sólo tengamos uno en la mesa de negociaciones".

CONTRAPROPUESTA

Las paritarias se realizan en la sede de la Subsecretaría de la Función Pública provincial. Todavía el gobierno provincial no anunció cuál será su contrapropuesta. Hasta ahora, lo único que determinó es un aumento salarial escalonado para otro sector público, el de los docentes, de un 18 por ciento en todo el año.

El gremio mayoritario, Adosac, había rechazado la propuesta, pero prefirió aguardar la próxima reunión paritaria específica con ellos para establecer algún "plan de lucha", o si aceptan lo que el gobierno les proponga.