El gobernador Luis Beder Herrera resaltó ayer la política asumida por su Gobierno en materia previsional. Mencionó no sólo la posibilidad de que los empleados públicos puedan jubilarse con el 82 por ciento, sino también, el proceso de recategorizaciones implementada por el Estado provincial.

Fue en el Teatro Provincial Víctor María Cáceres donde encabezó, junto al secretario Ejecutivo de la ANSeS, Diego Bossio, el acto de entrega de 127 jubilaciones a empleados públicos.

El Gobierno determinó crear un Caja Complementaria y aportar a la jubilación que paga la ANSeS un adicional para alcanzar el 82 por ciento.

"Acá teníamos un problema real, porque pese a que estaba la ley, la gente no se podía jubilar porque no le convenía, porque después de 30 ó 40 años de trabajo, después de cobrar como activo unos 1700 pesos si se jubilaban iban a cobrar alrededor de 800 pesos, que es el haber mínimo. Por eso tenemos hoy a gente de 70 años que recién accede a jubilarse", dijo el mandatario. Afirmó que la categoría mínima para jubilarse es la 22 y agregó que hay unas 3 mil personas en condiciones de jubilarse en este momento en el Estado, de las cuales más de 600 están en trámite y más de 100 ya han logrado el beneficio.

Respecto de la Caja Complementaria, el Gobernador dijo que no puedo convertirse en un fondo deficitario y que deben evitarse la incorporación de más gente al Estado.

"Depende de que no tengamos la lapicera alegre y ágil de seguir cubriendo cargos donde no hace falta", expresó en declaraciones periodísticas.

Seguridad social

Por su parte, el director Ejecutivo de la Administración Nacional de Seguridad Social (ANSeS), Diego Bossio comentó que desde el 2003 a la fecha hubo "una clara decisión de fortalecer el sistema de seguridad social lo cual permitió la incorporación de 2,4 millones de nuevos jubilados, mediante el plan de inclusión jubilatoria".

Bossio dijo que la ANSeS, además de solventar el pago de las jubilaciones también hace frente a las asignaciones familiares, las ayudas escolares y los subsidios por matrimonios y pre-natalidad, entre otros beneficios.

También resaltó la creación de la Asignación Universal por Hijo. Aseguró que "es una de las medidas más trascendentales" adoptadas por la presidente Cristina Fernández porque permite "poner en igualdad de condiciones a los trabajadores formales y los informales y benefició 3,5 millones de niños y niñas de 0 a 18 años.

El funcionario nacional no se olvide de criticar la reforma previsional implementada durante la década de los ‘90 al señalar que en ese tiempo "el Estado estuvo en franca retirada lo que generó que mucha gente estuviera excluida".