La Secretaría de Trabajo impulsa una actualización del Salario Mínimo, Vital y Móvil vigente, que está por debajo de la línea de pobreza. El objetivo es fortalecer el consumo.
La Secretaría de Trabajo convocó este viernes a las 12:30 una reunión del Consejo del Salario para discutir el nuevo umbral del Salario Mínimo, Vital y Móvil, que hoy se ubica en $376.600. El objetivo del Gobierno es elevar ese piso a $1 millón a través de una cláusula en los Convenios Colectivos de Trabajo para fortalecer el consumo.
Según trascendió, el objetivo no es que el Estado se haga responsable de desembolsar el dinero, sino que el aumento debe surgir de un acuerdo entre los sindicatos y las cámaras empresariales.
Fuentes vinculadas a la CGT sospechan que se trate de una operación de prensa porque "no hubo negociación alguna". "Nosotros en su momento le planteamos al Gobierno que el piso de las discusiones partitarias tenía que partir de la canasta básica", le dijeron a Ámbito Financiero, y reconocieron que tal vez se trate de una estretagia "para apaciguar un poco la bronca".
Este encuentro es el primero del año. La última reunión fue el 26 de noviembre de 2025, cuando las partes no llegaron a un acuerdo y el Ejecutico estableció aumentos escalonados por decreto. Así, el salario mínimo pasó de $334.800 a $376.600 en nueve meses.
Desde la central obrera aseguraron que el salario mínimo debería ser, por lo menos, igual que la canasta básica familiar, que hoy es de $1.564.716, pero admitieron que es muy difícil que el Gobierno acepte ese monto.
Los dirigentes sindicales que confirmaron su presencia en el Consejo del Salario son:
- Jorge Sola (Seguros).
- Cristian Jerónimo (empleados del vidrio).
- Octavio Argüello (Camioneros).
- Andrés Rodríguez (UPCN).
- Gerardo Martínez (UOCRA).
- Héctor DAER (Sanidad).
- Sergio Romero (UDA).







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