Doval: “Quieren sacar la 14656 para echar trabajadores”

 Doval: “Quieren sacar la 14656 para echar trabajadores”

Así lo expresó el diputado provincial del FpV e impulsor de la 14656, Hernán Doval, sobre el decreto de la gobernadora de la Provincia para suspender dicha ley. Y aseguró que el decreto debe pasar por la legislatura bonaerense. A través de un comunicado, el diputado provincial del FpV, Hernán Doval, insistió que dicho decreto debe pasar por la legislatura para que se puedan realizar modificaciones a la ley y afirmó que el mismo fue propuesto por Sergio Massa.

La Ley 14.656 de Relaciones Laborales y Negociación Colectiva de los Trabajadores Municipales de la Provincia de Buenos Aires, aprobada y promulgada en el 2014, fue impulsada por el Diputado Hernán Doval para derogar y suplantar la Ley 11.757 que flexibilizó al sector en la década del 90. La misma entró en vigencia el 6 de julio de 2015.

Esta Ley es producto de una larga lucha, de más de diecisiete años, del sector municipal.  Actualmente la Gobernadora de la Provincia de Buenos Aires, María Eugenia Vidal, pretende suspenderla con un decreto. Es evidente que dicha ley no resulta conveniente a las políticas de ajuste que se tratan de imponer a los trabajadores. Dicha ley restituye derechos a las paritarias y garantiza la estabilidad laboral de lo municipales, quienes están siendo expulsados y reprimidos en distintos municipios del país.

Al respecto Doval expresó que “en la Provincia de Buenos Aires no existen los DNU, y un decreto no puede suspender una Ley. El decreto para ser legal necesita confirmación de la Legislatura. Este decreto lo firmó Vidal y fue propuesto por Massa dentro de su Alianza de coalición de gobierno”.

Y agregó que: “La Ley 14656 de Paritarias Municipales todavía está vigente, quieren volver a la 11757 que fue declarada inconstitucional por la Suprema Corte, porque quieren echar más trabajadores mediante el concepto de disponibilidad laboral. Quieren sacar la 14656 porque garantiza la estabilidad en el empleo, el Salario Mínimo, Vital y Móvil y las Paritarias”.

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