Para dar a conocer los alcances del acuerdo, se llevó a cabo una conferencia de prensa el martes 18 de septiembre, en la Escuela de Enfermería; que estuvo a cargo del rector de la UNaM, Javier Gortari y la directora de la Escuela, Hilda Velásquez. Ambos estuvieron acompañados del decano de la Facultad de Ciencias Exactas, Químicas y Naturales, Fernando Kramer -de donde depende la Escuela-.

El rector Gortari señaló en la oportunidad: “la necesidad de enfermeros en la provincia y en la región es notoria, entonces sobre la base de esa necesidad del sector salud, se hizo el planteo a la Secretaría de Políticas Universitarias. La Escuela elaboró un programa de mejoras que incluye equipamiento e incorporación y dedicación de los docentes”.

A su turno la directora de la Escuela, Hilda Velásquez explicó: “Creo que es inédito, el presupuesto aumenta casi a un 55 por ciento. Ya que la totalidad del mismo es para cargos docentes y no docentes. Y otro de los aportes importantes que vamos a empezar a ejecutar está en el material audiovisual de apoyo a la enseñanza específica de las disciplinas”.

Uno de los factores que indica la importancia de la mayor dedicación docente y el aumento de cargos, radica en que en el segundo cuatrimestre comienzan las prácticas profesionales y “nuestros docentes acompañan a los estudiantes a los hospitales, centros de salud y distintos espacios y requieren de una mayor dedicación para que realmente las practicas sean efectivas y libres de riesgos para los sujetos de atención”, agregó Velásquez.

La enfermería es una disciplina que rebalsa su acción en la práctica profesional, requiere de cierto entrenamiento técnico procedimental y mediante este convenio-programa se podrá fortalecer la experiencia previa al inicio del campo profesional dentro de la institución.

“Es alta la graduación de nuestros estudiantes, si bien hay un porcentaje de deserción como en todo el sistema universitario, la escuela de enfermería es la carrera que tiene mayor cantidad de graduados, un promedio de 180 por año”, destacó la Directora de la Escuela. Por otra parte aseveró: “La Escuela de Enfermería de la UNaM, es la única institución de la provincia que forma recursos humanos en enfermería.

La inversión de la SPU para el fortalecimiento de estas carreras tendrá un impacto directo en el sistema de salud -público y privado- en Misiones. En la actualidad hay un déficit aproximado de tres mil enfermeros, y casi el cien por ciento del recurso humano actual lo constituyen los graduados de la UNaM. Paralelamente a esto la infraestructura hospitalaria está en expansión.