Se refirió puntualmente al reemplazo de la suma remunerativa por antigüedad por el B.E.A.S, según se desprendería del punto 2º del acta acuerdo . En un comunicado de prensa el candidato señaló que el artículo 2 de las disposiciones transitorias del acta “violenta el artículo 22 de la Carta Orgánica municipal y deja en el dedo del ejecutivo la designación del cargo de supervisor en reemplazo del concurso publico basado en el merito y la idoneidad moral y técnica”. Indicó que lo que aprobó el Concejo Deliberante por unanimidad es la “profundización de un proyecto de precarización y explotación laboral, que se inició en 1995 cuando Weretilneck era secretario de gobierno de Julio Arriaga, cuando se decide suspender los derechos laborales en virtud de una emergencia económica y administrativa que seguía vigente hasta hoy”.

“Los candidatos a intendente Baratti y Pica con su voto positivo, han dado muestra de que van a hacer si son gobierno, avanzar por un camino que busca hacer del trabajador un rehén de una política clientelar que le obliga a elegir entre su dignidad y la necesidad de llevar el pan al hogar, quizás el próximo paso sea entonces, buscar dar fin a la estabilidad del personal de planta permanente consagrado en el art 24 de la C.O.M”, concluyó Giacinti.