El intendente dijo que necesitan personal en áreas “claves”, pero que la situación será así “mes a mes”. Los gremios seguirán este lunes la protesta e insisten en que quieren conocer la lista definitiva de quiénes no se renovarán y por qué.
El conflicto por la no renovación de contratos en la Municipalidad de Santa Rosa parece haberse descomprimido, aunque solamente en parte. El intendente Leandro Altolaguirre dijo que podrían renovar unos 30 vínculos para personal que necesitan en áreas “claves”, pero desde el Sindicato de Municipales insisten en que quieren conocer los detalles de quiénes siguen y quiénes no, y los por qué de cada decisión.
“El jueves nos dieron un listado y nos dijeron que estaban estudiando los casos, pero el viernes fuimos y seguían sin tener más nada. Lo que dice Altolaguirre es por cuenta de él, no hay más información”, le dijo este domingo a El Diario el secretario general del SOEM, Gustavo Montiel.
Renovación
Altolaguirre, el sábado, durante la actividad de los Reyes Magos en el Hospital Lucio Molas, dijo que unos 30 contratos de los 66 podrían ser renovados. “Son los que cubren funciones en áreas de servicios clave, como cloacas, agua o tránsito”, dijo a los medios. El resto, advirtió, “no será renovado”, aunque aclaró que la situación se evaluará “mes a mes” y en función de las necesidades.
Volvió a criticar al SOEM porque, en principio, aseguraron que eran 180 las personas que se quedarían sin trabajo. “Cuando me reuní con ellos, Montiel me dijo que si era el 20 o 30 por ciento de ese número, no había problemas”, aseguró.
A su vez, dijo que podría reunirse con la Mesa Intersindical, que el pasado jueves le pidió una audiencia “urgente”. “Me reuní con todos los gremios que quisieron hablar. Pero si debemos hacerlo de nuevo, lo haremos”, agregó.
También dijo que no se tocó ningún contrato de entre 2012 y 2014, y que los 66 que no fueron renovados “son todos del 2015”. En realidad, esto no es tan así: varios integrantes de ese listado llevaban hasta tres años cumpliendo diferentes funciones en el ámbito comunal, pero, por distintos motivos, no habían entrado en el grupo que pasaría a planta según la ordenanza que el Concejo Deliberante aprobó el año pasado.
“Al que se le renueva ahora, capaz que el mes próximo no, porque no lo necesitamos. Todo va a ser de acuerdo a las necesidades del municipio”, aclaró Altolaguirre.
Sigue la protesta
Hoy, desde las 9:30, los trabajadores se volverán a concentrar frente al edificio municipal, donde estarán acompañados por el SOEM y otros gremios que integran la Mesa Intersindical. Montiel anticipó a El Diario que buscarán reunirse con Altolaguirre porque quieren tener detalles.
“A nosotros no nos informaron nada, la situación sigue siendo la misma que la del viernes. Ese día estuvimos con (Román) Molín (secretario de Gobierno) porque el jueves nos dijeron que nos iban a dar el listado detallado, según el jefe de Personal. Ellos, supuestamente, estaban estudiando cada caso, pero el viernes fuimos a ver y no tenían nada. Así que, las renovaciones de las que se hablan, es palabra del intendente”, aseguró el gremialista.
“Nos mantenemos en la misma postura del lunes (cuando comenzó el conflicto). Queremos una mesa de diálogo, que la situación vuelva al 31 de diciembre y analizar los casos puntuales”, reclamó.
También fustigó que Altolaguirre dijera que avalaron algunos casos de no renovación. “Nos hace culpables que avalamos que haya entre 20 y 25 personas cesantes, pero nunca dijimos eso. Sí que aceptábamos que si había gente que nunca fue a trabajar, no se renovarían. Pero lo otro es mentira”, remarcó.
Dijo que el número inicial que anunciaron, de 180 cesantías, fue porque “recibimos información de un cronista, y a partir de eso hablamos y preguntamos si era real”. “La realidad es que la incertidumbre era total, primero dijeron que no llegaban a 100, después que eran 60, eso lo dijo el jefe de Personal... Que se hagan cargo de la incertidumbre que generaron en la sociedad y en los compañeros que no saben si van a seguir trabajando o no”, advirtió.
También relativizó los dichos del subsecretario de Trabajo, Marcelo Pedehontaá, quien dio a entender que no habrá llamado a conciliación obligatoria. “Hasta ahora no tuvimos ninguna contestación. Si él no ve viable llamar a una mesa de diálogo a las partes, seguiremos realizando asambleas y analizando los pasos a seguir”, indicó.
Crisis
La crisis estalló hace una semana, cuando se empezó a conocer la novedad en las distintas áreas municipales, que los contratos no serían renovados. La confusión fue tal que algunos nunca recibieron un aviso previo, otros estaban de vacaciones y ni siquiera los propios funcionarios pudieron especificar cuántas eran las personas que no seguirían trabajando bajo la modalidad de los contratos por resolución 247.
En el área de Cultura, por ejemplo, dieron de baja a la mitad del plantel de la Radio Municipal. Allí, de seis personas (uno solo de planta), no renovaron tres contratos y trascendió que hubo fuertes cruces entre el secretario Gabriel Gregoire y uno de los trabajadores. En esa situación puntual intervino también el Sindicato de Prensa Zona Sur (SIPREN) y podría haber algún principio de acuerdo que no fue especificado.
Pese a los reclamos, Altolaguirre se mantuvo firme en la decisión porque “no hay plata” y dijo que la decisión estaba tomada. El viernes, hubo una protesta con olla popular en la avenida San Martín y el intendente recibió duras críticas del gobernador Carlos Verna y de la senadora Norma Durango. A su vez, cosechó respaldos desde su espacio político, quienes justificaban la decisión en la “pesada herencia” que recibió de su antecesor, Luis Larrañaga, quien entregó una Municipalidad con la caja en cero y repleta de deudas.




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