De acuerdo a lo publicado por El Tiempo, el viernes pasado el sector había llegado a un acuerdo con el Gobierno. Sin embargo, gran parte de ese espacio optó por mantener la medida de fuerza, por temor a que no se cumplan correctamente los parámetros acordados.

Entre las principales razones que exponen las manifestantes para adherirse al paro están la mala prestación de los servicios médicos-asistenciales para ellos y sus familias; el no pago de acreencias laborales, y la ausencia de la reserva de 88 billones de pesos en el fondo de prestaciones del magisterio.

"Esperamos que el Gobierno diga hasta cuándo va el paro. Las conversaciones siguen, pero la protesta se mantendrá hasta que haya soluciones de fondo, y el Gobierno es responsable de ellas", disparó el presidente de la Federación Colombiana de Trabajadores de la Educación (Fecode), Luis Grubert Ibarra, quien al mismo tiempo resaltó que las marchas que se realizarán serán "pacíficas".

A su vez, en forma conjunta con la Mesa Amplia Nacional Estudiantil (Mane), el sector analiza la posibilidad de realizar una convocatoria para un paro nacional con el objetivo de llamar la atención sobre la crisis de la universidad pública. No obstante aún resta confirmar la fecha de realización.

Por su parte, algunos de los compromisos firmados por el gobierno colombiano, y que aún no han sido aceptados por los casi 330.000 docentes, sos los siguientes:

- El Ministerio de Hacienda aprobará el cálculo del pasivo pensional a cargo de las entidades territoriales, a más tardar el 30 de septiembre, para que éstas puedan autorizar el giro de los recursos al Fondo de Prestaciones del Magisterio. De este modo se espera recaudar 3 billones de pesos.

- Se estableció un plan de pagos de la totalidad de las deudas laborales ya reconocidas a los docentes, que ascienden a más de 173 mil millones de pesos y que cuentan con todos los requisitos para su pago. Estos desembolsos se harán entre septiembre y noviembre del 2013.

- Se incluirá en el proyecto de ley de reforma a la salud que se tramita en el Congreso, un artículo en el que se ratifique el régimen excepcional de los docentes y sus familias, en la prestación del servicio de salud. También se pondrán en marcha estrategias para hacer un mayor seguimiento de la Fiduprevisora (que administra la prestación de servicio de salud a los maestros) y al cumplimiento de las obligaciones de los prestadores de los servicios de salud.

- Así mismo, el Gobierno les ofreció a los maestros pagar, entre diciembre del 2013 y marzo del 2014, 148 mil millones de pesos de las deudas laborales certificadas, pero que aún no tienen contratada una fiducia por parte de las secretarías de Educación, para poder hacer su desembolso.

-El Gobierno propuso agilizar la revisión de las solicitudes de deudas por más de 560 mil millones de pesos, con el fin de garantizar que una vez cumplan los requisitos para pago, puedan ser canceladas en su totalidad a más tardar el 31 de julio del 2014.

-Para asumir el pago del reajuste pensional de algunos docentes, por un valor de 450 mil millones de pesos, el Gobierno se compromete a reservar 150 mil millones de pesos en la vigencia 2013, 150 mil millones en el 2014 y 150 mil millones en el 2015. Estos pagos se efectuarán una vez se emita la sentencia de unificación por parte de la Corte Constitucional, a la que el Gobierno le ha enviado mensaje de urgencia.