Otra vez el tema del tope salarial para que nadie gane más que la Gobernadora abre discusión, en medio de las elecciones generales para la renovación de autoridades provinciales y municipales.

Esta vez, el bloque de concejales del partido Social Patagónico (PSP), Marisa Montero y Gustavo Longhi, impulsan aplicar el «tope» a lo que cobra el intendente.

Resulta ser que con el último aumento otorgado a los municipales con retroactividad al primero de mayo de este año, el salario del intendente quedó en la suma de 28.116 pesos, lo que representa casi cinco mil pesos más que lo que actualmente percibe la gobernadora Fabiana Ríos.

Es de destacar que el haber del titular del Ejecutivo Municipal se fija por ordenanza 2539, sancionada en el 2008, donde se determina que la remuneración es el equivalente a la suma de seis categorías 10 del personal municipal, de acuerdo a escala salarial vigente.

Así, cada vez que aumenta el salario de los agentes municipales, automáticamente se beneficia el jefe comunal.

Aplicar el tope

El proyecto que propulsan los concejales del PSP, establece:

- Tope salarial a la remuneración del intendente, como también a los haberes de los concejales y demás personal afectado al cumplimiento de funciones en la órbita del municipio, incluidos entes descentralizados.

- Se fija como remuneración máxima la suma resultante de los haberes que perciba el gobernador, de acuerdo al artículo 73 de la Constitución Provincial, en su artículo cuarto.

- Se aplicará el tope también a aquellos agentes municipales que superen el sueldo de la Gobernadora.

Los fundamentos

Al esgrimir los fundamentos del proyecto, los concejales Marisa Montero y Gustavo Longhi sostienen:

- «Resulta atinado referir la discrepancia existente entre las responsabilidades que recaen sobre un gobernador, las que son mayores, comparadas objetivamente, respecto de un intendente municipal».

- «El tope salarial asignado por la Constitución de la Provincia resulta coherente, pues, la suma resultante alcanza para satisfacer ampliamente las necesidades de un ser humano y se encuentra muy por encima del costo de la canasta básica familiar».

- El proyecto busca «resguardar la seguridad jurídica, el orden público y la igualdad que requiere un estado de derecho».

LOS NUEVOS SALARIOS

Mediante decreto 358/11; el Ejecutivo Municipal estableció la nueva escala salarial, vigente con retroactividad al primero de mayo de este año, tras los acuerdos sellados con los sindicatos:

- Agente categoría 10 la suma de 4.686 pesos

- Agente categoría 19 la suma de 4.822 pesos

- Agente categoría 21 la suma de 5.127 pesos

- Agente categoría 24 la suma de 6.618 pesos

En función de la nueva escala y aplicando lo que dice la ordenanza 2539; los nuevos salarios de los funcionarios, son los siguientes:

- Intendente, Presidente del Concejo, Juez de Faltas y Presidente del Tribunal de Cuentas, la suma de 28.116 pesos.

- Los Secretarios del municipio cobran 25.305 pesos y los Directores 22.774 pesos.

- Los concejales tienen una dieta de 25.305 pesos; al igual que los vocales del Tribunal de Cuentas.