Fue difícil, tuvimos situaciones tensas con algunas empresas, donde llegaron a tomarse medidas de fuerza. Partimos de un reclamo del 30 por ciento de aumento en las negociaciones y finalmente acordamos en el 28, más otras mejoras en las categorías iniciales que significan un incremento en los sueldos de entre el 32 y el 38 por ciento anual”, afirmó el interventor de la Asociación Obrera Minera Argentina (AOMA) en San Juan, Armando Domínguez, al referirse a las paritarias salariales que celebró el sindicato con las empresas mineras de la rama Cal y Piedra.

De acuerdo con el resultado de la paritaria, a partir del 1 de febrero los obreros mineros del sector Cal y Piedra pasarán a cobrar el jornal diario de acuerdo al siguiente esquema: 122,05 pesos para la Categoría 1, 119,71 pesos en la Categoría 2, 117,35 pesos en la Categoría 3, 114,98 pesos en la Categoría 4, 112,64 pesos en la Categoría 5, 110,30 pesos en la Categoría 6 y 110,97 pesos para la Categoría 7. El factor para los turnos rotativos será de 4,84 puntos.

Además, a partir del 1 de julio, se eliminarán las categorías 5, 6 y 7 y todos los trabajadores que revistaban en estas categorías pasarán a la categoría 4. Por otra parte, también desde el mes de julio, habrá un nuevo reajuste salarial del 10 por ciento para la Categoría 1, del 8 por ciento para la Categoría 2, del 6 por ciento para la Categoría 3 y del 4 por ciento para la Categoría 4.

Dominguez consideró que las paritarias con esta rama de la industria minera “fueron bastante satisfactorias y hemos logrado una recomposición salarial que evita el deterioro del salario de los trabajadores mineros y que a la vez recategoriza a quienes estaban más abajo en la escala de sueldos”. El sindicalista aclaró que “la negociación no fue fácil, al punto tal que tuvimos conflictos en algunas empresas donde se llegaron a tomar medidas de fuerza, como pasó en Olavarría y San Juan”.

En cuanto a las negociaciones paritarias con la empresa minera Barrick, el interventor indicó que empezarán el miércoles de la semana que viene en las instalaciones de un hotel ubicado en la zona de Santa Lucía.

“Nuestro reclamo, que ya se lo anticipó a la empresa en la primera reunión que mantuvo con sus directivos por este tema el secretario general de AOMA, Héctor Laplace, será de un 40 por ciento de aumento para los trabajadores de Veladero”, anticipó el interventor del gremio en San Juan. “Esta será la base sobre la cual empezaremos a negociar”, remató Domínguez finalmente.