La camisa bien planchadita, los zapatos lustrosos como pocas veces y la panza... ¡hecha un nudo de nervios! Seguramente ese será el panorama en las casas de cinco mil jóvenes cordobeses el domingo por la noche.

Y es que el lunes será el primer día de trabajo de los 5 mil nuevos beneficiados del Plan Primer Paso, sorteados en diciembre pasado.

"Hay muchas expectativas porque se incorporen los chicos; casi tantas como las que seguro tienen ellos respecto al recibimiento que tendrán en las empresas", aseguró a Día a Día José Grosso, presidente de Agencia de Promoción del Empleo y Formación Profesional.

"Con esta incorporación serán 15 mil los jóvenes en actividad, bajo la orbita del plan Provincial", comentó el funcionario, tras aclarar que el beneficio dura 12 meses a partir del primer día de trabajo", indicó Juan Grosso, titular de la agencia Córdoba Promoción y Empleo. Los trabajadores deberán cumplimentar un total de 20 horas semanales en las empresas. Cabe recordar que la asignación estímulo es de 1.500 pesos mensuales, durante un año.

El primer sueldo. "La primera fecha de pago será aproximadamente 16 de marzo; pero ya las primeras semanas de ese mes estaremos repartiendo las tarjetas de débito por toda la provincia", aclaró Grosso.

Si bien al momento de realizarse esta nota la cifra estaba confirmada, nadie se aventuraba a descartar una suba de la asignación mensual, sobre todo tras los desbarajustes financiaros de la semana pasada.

Recordemos que en 2013, en el inicio de las sesiones ordinarias de la Unicameral, el gobernador anunció un incremento en la erogación de mil a 1.500 pesos.

Por la continuidad. Según un cruce de datos realizados entre la Provincia y Afip, más del 50 por ciento de los 98 mil jóvenes que alguna vez participaron del PPP fueron empleados "en blanco" por la empresa donde se desempeñaron.

Juan Grosso resaltó en que a partir de este año, el Gobierno hará hincapié en solicitar a las empresas que participan del PPP un mayor "compromiso social" en la incorporación a planta de los beneficiarios, una vez que terminen el periodo de 12 meses.

"El Estado viene haciendo un esfuerzo social importante; vamos a pedir a las empresas una tasa mayor de incorporación para atacar el problema social de los jóvenes de 18 a 24 "ni-ni" que ni estudian ni trabajan", puntualizó Grosso.

En ese sentido, también pidió que igual compromiso se extienda con el cupo de jóvenes discapacitados que participan del plan.

Cuándo cobran

Como parte del beneficio, el Gobierno proveerá de una caja de ahorro y una tarjeta de débito para los pagos mensuales. El primer sueldo será abonado el 16 de marzo. A esa altura de mes se pagarán los siguientes meses a lo largo del año de contrato.

El otro cupo

Entre los 5.000 chicos que comienzan a trabajar el lunes, se incluyen 250 beneficiados con capacidades diferentes y 500 jóvenes del norte y el oeste cordobés. En esos casos hubo cupos especiales para ellos en el sorteo.

“En el norte hubo mucha demanda; el 10 por ciento trabajará en empresas chicas sin empleados”, aseveró Grosso. En cuanto a los discapacitados, Grosso adelantó pedirán a empresas mayor tasa de incorporaciones post-plan.