Trabajadores al servicio de Telefónica realizaron una protesta y corte de calle frente a la sede platense de la multinacional ubicada en calle 47 entre, entre 8 y 9. Denuncian que hace 6 meses que la empresa que los contrata evade los aportes previsionales. Además, reclaman un salario de 12 mil pesos.

Más de 70 empleados que realizan el servicio técnico de Teléfonica son doblemente tercerizados. La empresa que los contrata es Telefonía Privada Platense (TeTriPla), una subcontratista de Plantel SA., que a su vez presta servicios para Telefónica.

“Nosotros hacemos los mismos trabajos que los que son planta permanente de Telefónica, pero las condiciones y el pago son mucho peores”, comentó a INFOBLANCOSOBRENEGRO Alejandro Toloza, uno de los trabajadores damnificados que se desempeña como secretario adjunto de la Unión de Empleados Técnicos de las Telecomunicaciones (UETTEL).

Los manifestantes denuncian que las condiciones laborales son pésimas. Sus salarios están sujetos a la producción, deben aportar herramientas propias y no cuentan con los elementos de seguridad necesarios para trabajos de riesgo como las instalaciones en altura. Para empeorar la situación, como la firma no cumple con los aportes, están sin cobertura de la ART.

“Tienen cada vez más exigencias pero el pago es el mismo. Como cobramos por la cantidad de trabajos que terminamos tenemos que hacer todo a las apuradas”, comentó el trabajador y agregó: “Los cintos de seguridad están vencidos”.

Para justificar la paga y aumentar la precarización, TeTriPla tiene a sus empleados bajo el convenio de la UOCRA, trabajadores de la construcción. “Ganamos 7.500 pesos y estamos exigiendo un mínimo de 12 mil”, detalló el dirigente gremial.

EVASIÓN DE APORTES

La evasión de los aportes previsionales es recurrente en las empresas que prestan servicio para Telefónica Argentina. La subcontratante de Plantel SA cambió de manos hace apenas 7 meses y realizó los aportes a sus trabajadores únicamente el primer mes, aunque los descuentos se siguieron efectuando normalmente.

Antes que TeTriPla había otra firma que se retiró con una deuda en favor de las cajas previsiones por más de 3 millones de pesos. Los trabajadores aceptaron el cambio de firma para no perder la fuente laboral, con la condición de que se regularice el pago de los aportes. Obviamente, no se cumplió.

“La empresa tiene una deuda previsional, con las ART, y las obras sociales que no puede seguir, porque los compañeros trabajan en situación de riesgo, y se cuelgan de un palo de 8 metros de altura, pueden perder la vida cualquier día y su familia quedaría arruinada porque estos tipos no pagan el seguro de vida”, expresó el secretario general de Uettel y secretario gremial de la CTA Provincia, Jorge Castro.

“Estamos reclamando a Telefónica Argentina que se haga responsable del fraude laboral de la empresa Plantel desde hace muchos años, porque Telefónica es quien libera los pagos para que estas subcontratistas exploten a los trabajadores”, concluyó Castro.