En la primera reunión con el nuevo rector de la Universidad Nacional de Río Cuarto, Marcelo Ruiz, y el vicerrector, Javier Salminis, los gremios docentes y no docentes presentaron sus reclamos y acordaron trabajar en una agenda de temas que cada uno les planteó a las flamantes autoridades.

Eduardo Tello, que encabezó la delegación de la Asociación de Trabajadores de la Universidad de Río Cuarto (Aturc), destacó que “pidieron la creación de un área de capacitación permanente para poder concretar una carrera laboral que permita movilidad a los trabajadores”.

En tanto, la Asociación Gremial Docente (AGD), representada por el secretario general, Jorge Adaro; la secretaria gremial, Patricia Molina, y el secretario de Finanzas, Santiago Esquenazi, planteó que “a nivel nacional se está avanzando en un acuerdo para un plus para las dedicaciones exclusivas”, lo cual implicaría un bloqueo del título de los profesores para realizar una tarea específica fuera del ámbito universitario que sería opcional.

Criterios de unidad

Sobre la conclusión de estos encuentros, el rector Marcelo Ruiz dijo: “Estas reuniones son la puesta en marcha de la agenda de discusiones con las organizaciones sindicales y hemos tenido un intercambio vinculado a cómo pensamos los procesos de trabajo de cada uno de los sectores de la Universidad”. Y agregó: “En este sentido, la agenda de discusión ha sido muy amplia y tiene que ver con las políticas de concursos no docentes, el reencasillamiento, las políticas de salud en ambos sectores, las políticas de formación. La agenda está vinculada, a su vez, a preocupaciones de higiene y seguridad; es decir, todo lo que hace al arco de las problemáticas del trabajo”.

Respecto de los criterios de unidad de los sectores no docente y docente a nivel laboral, el rector Ruiz dijo: “Son varios pero quiero remarcar algunos que atraviesan de manera común a los trabajadores, tal es el caso de las condiciones de trabajo y las políticas de salud. Además, nos interesa repensar los procesos de ingreProxy-Connection: keep-alive Cache-Control: max-age=0 y permanencia en la Universidad, tema también común. Son temas comunes para discutir con los sindicatos políticas de formación o capacitación, el salario, la jubilación. Son todos puntos comunes que nos posibilitan pensar en una rica agenda de trabajo conjunto”.

El rector Ruiz destacó que en las reuniones con los gremios docentes y no docentes se comentó la creación de una Secretaría de Trabajo en la Universidad Nacional de Río Cuarto, y adelantó que en la próxima reunión del Consejo Superior entrará el proyecto de creación de la misma.

Inversión en no docentes

Tello informó que “se presentaron algunos puntos de la agenda de trabajo que se venían analizando con la anterior gestión del Rectorado, como una mayor inversión financiera para permitir la creación de cargos en categorías intermedias, ya que hay muchos empleados en las bajas y luego jefes”.

“Para ello hay que seguir avanzando en la capacitación (finalización de los niveles primario, secundario, tecnicaturas y hasta en una licenciatura que se está gestando a nivel nacional) y en el concurso de vacantes subrogadas”.

Paritaria local

Adaro expresó que “planteamos la necesidad de tener pronto una reunión paritaria local para abordar distintos temas, entre los cuales se destacan el del pago de las becas, los cursos de capacitación gratuita, un programa que se gesta a nivel de paritaria nacional donde hay una cierta cantidad de dinero que es para ser utilizado en acuerdos paritarios locales. Hemos abordado el tema de la capacitación en seguridad e higiene y hemos conversado sobre carrera docente, para ver de qué manera le podemos dar un impulso de este aspecto central para los docentes.”

Anunció que durante la reunión con el rector Ruiz se planteó que “a nivel nacional se está avanzando en un acuerdo para un plus para las dedicaciones exclusivas. Se está avanzando en las conversaciones entre las federaciones gremiales, el Ministerio de Educación y el Consejo Interuniversitario Nacional (CIN). Tendremos que ver cuáles son los términos del acuerdo nacional en el cual se transcribe esta idea y de qué manera esto va a repercutir en la UNRC”.