El viernes pasado, tras la celebración del Día de la Madre en el Concejo, la conducción del sindicato que encabeza Luis Rodríguez reunió al personal y les informó que había dipuesto el estado de asamblea permanente, en razón de que habría estado circulando para la firma un proyecto legislativo con la cantidad de firmas necesarias para permitir incorporaciones a la planta permanente.

Trascendió que esas incorporaciones provendrían del Ejecutivo Municipal, para aquellos que están en condiciones de ingresar a la planta. Fuentes del sindicato dejaron trascender que entre esos pedidos de pase a planta están los de algunos concejales que tendrían la intención de dejar colaboradores en planta.

“ Si ese proyecto aparece en el recinto, será rechazado de modo terminante y con medidas de fuerza”, anticipó Rodríguez respecto a la posibilidad de que lleguen al Concejo Deliberante, agentes del Ejecutivo Municipal.

El dirigente manifestó desconocer la intención de algún concejal de dejar a alguien en la planta y dijo que “los concejales son sensatos, razonables, se dan cuenta que no pueden alentar ese procedimiento; no creo que eso vaya a suceder”.

Al reivindicar el acta de fines de setiembre de este año, el SE.CO.DE recordó que en ese documento se acordó, respecto del ingreso a planta permanente, un exhaustivo análisis de la situación de conformidad a la legislación vigente, siendo el SE.CO.DE el único sindicato autorizado, (con personería gremial de 1º grado) a acordar pautas que garanticen los mecanismos de ingreso.

Se deberá tener presente la disponibilidad presupuestaria y la efectiva existencia de vacantes en los cargos a cubrir, teniéndose primordialmente en cuenta al personal que ya cumple funciones dentro de la planta permanente del Concejo Deliberante.