El Gobierno provincial presentó ayer en la Casa Gris, a los gremios docentes, una propuesta de incremento salarial del 24 por ciento para 2013, durante la reunión paritaria del sector. El esquema prevé dos incrementos, el 15 por ciento con el sueldo de marzo y el 9 por ciento con el sueldo del mes de julio, a cobrarse en los meses posteriores.

Con esta propuesta, el salario de un docente que recién se inicia (maestro de grado sin antigüedad) se elevará a 4.640 pesos desde marzo y a 4.987 pesos desde julio (incluido el Fondo Nacional de Incentivo Docente-Fonid). La propuesta incluye el pago adicional de una suma de 600 pesos por única vez a pagar en febrero para compra de materiales didácticos. Cabe destacar que la totalidad de los aumentos previstos son de carácter remunerativo.

El encuentro estuvo encabezado por los ministros de Educación, Claudia Balagué; y de Trabajo y Seguridad Social, Julio Genesini. También estuvieron presentes los directores provinciales de Bienestar Docente, Leonardo Panozzo y del SPEP, Germán Falo; así como el subsecretario de Recursos Humanos, Pablo Fernández; el secretario de Planificación y Política Económica, Pablo Olivares; la secretaria de Trabajo, Nora Ramírez; y el director provincial de Relaciones Laborales, Mario Gaggioli. Por parte de los gremios, participaron Sonia Alesso, José Testoni, y José Lozeco, referentes de la Asociación del Magisterio de Santa Fe (AMSAFE); Pedro Bayúgar y Martín Lucero, del Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop) de Santa Fe y Rosario; José María Miranda, de la Unión Docentes Argentinos (UDA); y Ernesto Cepeda, por la Asociación del Magisterio de la Enseñanza Técnica (AMET).

Al salir de la sala de reuniones, la titular de la cartera educativa remarcó que se trata de “una buena oferta”, que “supera muchas otras ofertas que se están haciendo” a nivel nacional y que implica “un gran esfuerzo” de la administración del Dr. Bonfatti ya que implica erogaciones por $ 1.500 millones.

La titular de la Asociación del Magisterio, Sonia Allesso, calificó la propuesta como “insuficiente”, pero adelantó que se va “a analizar en las asambleas de base que serán a partir de mañana”. En tanto, la reunión provincial se concretará el viernes próximo por lo que el margen, antes del inicio de clases, se achica considerablemente.

No obstante, la delegada anunció que “hay varios aspectos” que contemplar, por lo que “me gustaría estudiarla primero con mayor profundidad”. De todos modos, subrayó que desde el gremio “apelamos a que se pueda mejorar” e “insistimos en la necesidad de que se tomen en cuenta cuestiones planteadas a fin de que se pueda mejorar para ver si se llega a una propuesta superadora”.

A su turno, el referente del Sindicato de Docentes Particulares, Pedro Bayugar, aseveró que “la recomposición salarial que esperamos desde julio del año pasado, es ahora y de un 15%”, lo cual consideró como “bastante escaso”. Así las cosas, pidió “que se mejore”, pero reconoció que “nos han dicho que es el último esfuerzo, que no hay más propuesta, entonces en estos términos la llevamos a los docentes para que definan”.

ASAMBLEA

Hoy a partir de la hora 8:30, en AMSAFE Castellanos, sobre el bulevar Lehmann se desarrollará la asamblea donde los docentes locales y regionales analicen los alcances de la oferta, para elevar la voluntad a la gremial provincial, como respuesta al planteo de la administración Bonfatti.