Tras dos semanas de paro y cortes de calles, el municipio de Trelew y los trabajadores nucleados en la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) que mantenían el conflicto llegaron a un acuerdo, lo que incluye una nueva propuesta que será presentada por el ejecutivo en el marco de las paritarias que, en principio, se desarrollarían entre jueves y viernes.
El propio jefe comunal señaló tras el encuentro que “nosotros le planteamos que estamos estudiando una mejora real de la propuesta, fundamentalmente destinada a las categorías más bajas o al ingresante”, la que “será analizada en reuniones paritarias el jueves o viernes”. En este encuentro paritario participarán todos los gremios: ATE, Sindicato de Trabajadores Municipales (STM) y Unión Personal Civil de la Nación (UPCN). El intendente garantizó que “reiteramos nuestra predisposición a mantener la paritaria abierta, para seguir avanzando en los meses venideros en distintos tipos de mejoras, y fundamentalmente hasta que en el mes de septiembre podamos estar en condiciones de rediscutir la pauta específicamente salarial”.
En estos días se analizará si esta mejora que se propondrá hacia finales de esta semana se sumará o completárá la ordenanza de aumento recientemente aprobada y que ya se está haciendo efectiva en el pago de los respectivos sueldos correspondientes al mes de abril. Y si bien el intendente no adelantó cifras concretas, señaló que “la idea es aumentar el mínimo”, y esa suba podría ser por medio de sumas fijas. Y descartó que se pueda estar llegando a lo solicitado: “3.700 es una cifra muy difícil, a la que no podemos llegar”, dijo.
Desde ATE
Por su parte José Severiche, representante de ATE, confirmó luego de la reunión con el intendente que las medidas de fuerza, es decir paro y corte de calles, se levantaron. “Decidimos aceptar la propuesta”, dijo Severiche, al remarcar que “vimos en el intendente una mayor predisposición para hablar con nosotros y es un aspecto que nosotros celebramos”.
Por lo tanto “ahora comenzaremos a trabajar en las negociaciones, el jueves, viernes y el lunes, para ver cómo podemos solucionar y llegar a un acuerdo para el beneficio de los trabajadores”.

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