“Ayer presentamos una nota a nivel de la Secretaría de Gobierno (de Lanús), que aparte tiene el valor agregado de haber sido refrendada por el cuerpo general de delegados”, informó el titular del Sindicato de Trabajadores Municipales de la Comuna (STML), Miguel Pedelhez, a la vez que especificó el pedido de adelantamiento de las negociaciones paritarias para este mes.

“Se inicia una nueva etapa, porque cambiar el período normativo de las relaciones laborales con las solicitudes de ajuste salariales, creo que es importante”, declaró en diálogo con Política del Sur.

Consultado sobre cuál considera que sería la respuesta del Departamento Ejecutivo lanusense, el gremialista aseguró: “Yo pienso que deben estar horrorizados”.

“La experiencia me dice que la estructura municipal, no en Lanús sino en el país, es muy arcaica, poco permeable a los cambios. Lo importante es que no la rechazaran, que era una de las tres posibilidades que plantee en el cuerpo de delegados, junto con recibirla o la negativa. Si no la hubieran aceptado hubiese sido una declaración de combate”, sugirió.

Y añadió: “El planteo de esta organización es que no se dilate la respuesta, creo que la tenemos que tener la semana que viene (por esta), por lo menos de iniciar el tratamiento. Si hay una negativa a aceptar el pedido, tengo el mandato como secretario general de llevar a adelante acciones para defender este punto”.

En cuanto a la cifra, Pedelhez aclaró que “el piso de negociación es del 25 por ciento”, destacando que “nunca” solicitaron “menos que el acuerdo anterior, más allá de las condiciones macroeconómicas e institucionales del país”.

“Porque creo que se va apelar nuevamente a nivel nacional y provincial a la toma de conciencia y prudencia de los dirigentes gremiales, a no tirar del piolín. No pedimos nunca un aumento de sueldo, sino un reajuste salarial”, deslizó.

En cuanto a si la buena relación que tiene con la gestión del intendente Darío Díaz Pérez le de optimismo, para la negociación, Pedelhez lo relativizó.

“Nosotros establecemos relaciones absueltamente civilizadas y de respeto, pero también somos duros y casi inflexibles cuando defendemos los intereses que representamos. Hoy hay una relación socialmente más agradable, porque el gremio y yo hicimos un alto esfuerzo, por la madurez que vamos tomando con los años, de entender lo importante de lo secundario. Yo puedo asegurar en lo personal que ha sido uno de los años los que mayores decepciones he tenido”, se lamentó.

En otro orden, observó que “en la primera semana de enero, con menos de 24 horas de anticipación, setenta compañeros hayan venido a la reunión de cuerpo de delegados”, para luego considerar que este hecho “señala el estado de preocupación de los trabajadores municipales de Lanús y el país”.

Por último, el sindicalista lanusense negó que le moleste el plus salarial que consiguió el gremio de Municipales de Avellaneda, que comanda el también titular de la FESIMUBO, Rubén “Cholito” García.

“Lo plantee – dijo Pedelhez - por primera vez en mi vida gremial en un cuerpo de delegados, porque en el ámbito que manejo quiero terminar con la mentira, porque roza la infamia, cuando se trata de engañar a los trabajadores. No me molesta, me encantaría que fuera el doble”, retrucó.

Y concluyó: “Lo que hay que preguntar es el básico y el básico conformado, y comparar el sueldo de un director de carrera y un peón obrero y de maestranza de Avellaneda y Lanús. El mejor sueldo de la Provincia conformado en el marco de las relaciones es el de este municipio”.