El secretario de Gobierno señaló que "es difícil analizar la posibilidad de un retroactivo" tal como piden los municipales. Descartó sanciones para los manifestantes y agregó que se apuesta al diálogo
El funcionario municipal señaló que la última oferta presentada "es superadora" y agregó que, en ese sentido, "hemos hecho un esfuerzo muy importante".
Ordóñez admitió errores en el proceso de negociación con el Sindicato de Trabajadores Municipales y le bajó el tono de la pelea con el gremio al sostener que actuó en racionalidad en áreas clave, como Salud y el Edecom.
El sábado pasado, en la Delegación Río Cuarto de la Secretaría de Trabajo de Córdoba, el Municipio mejoró la propuesta salarial que consistió en $ 200 no remunerativos para diciembre y el aumento del 100 por ciento de la asignación familiar por hijo, a abonarla en enero.
También se decidió conformar en febrero una mesa de discusión salarial, para analizar los aumentos que tienen como base la recaudación municipal.
El gremio resolvió parar por tiempo indeterminado disconforme con la oferta salarial hecha por el Ejecutivo.
Marchó con camiones y maquinarias por las calles de la ciudad y arrojó tierra y agua en las escalinatas del Palacio Municipal, en señal de protesta.
El Municipio pidió la intervención de la Secretaría de Trabajo que hasta el momento presidió dos reuniones. Hoy habrá otra.
"No ha habido una notificación formal de lo resuelto en la asamblea. No obstante, sabemos que han pedido un retroactivo a octubre", dijo.
Y añadió: "Lo que nosotros propusimos en su momento es superador. Es lo mejor que podemos ofrecer".
"Hemos hecho un esfuerzo muy importante. Porque diciembre no es un mes común, dado que tenemos el aguinaldo", explicó.
-¿Es posible que el Municipio dé un retroactivo?
-Es difícil analizar la posibilidad de un retroactivo.
-¿Habrá sanciones?
-En principio, no. No queremos llegar a ese punto. Apostamos al diálogo.
Ordóñez también admitió que "puede haber errores" en el proceso de negociación con el gremio municipal, a la vez que destacó que éste actuó "con racionalidad" en áreas clave como Salud y el Edecom, durante los días de paro.
En el acta firmada en la última reunión celebrada en la sede laboral se resolvió también lo siguiente:
» "La Municipalidad se compromete a brindar la información necesaria a tal efecto, así como también trasladar los aumentos no remunerativos de manera progresiva al salario básico".
» "Dicha mesa se reunirá durante el 2010 de manera trimestral, todo ello a partir del mes de febrero de 2010 (mayo, agosto, noviembre)".
El conflicto entre el Municipio y el gremio por mejoras salariales derivó en fuertes cruces entre el secretario Ordóñez y el dirigente sindical Walter Carranza.
El funcionario municipal había dicho que sólo el 30 por ciento de los trabajadores municipales había hecho paro, a lo que el gremialista le replicó diciendo que no había que subestimar la reacción gremial.
Sin embargo, ayer Ordóñez bajó los decibeles al reconocer que el sindicato tuvo una actitud madura en relación con poner en marcha guardias mínimas durante el conflicto.
"Nosotros siempre actuamos de esa forma. Nunca abandonamos las guardias mínimas", dijo Carranza.
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