El intendente Miguel Lunghi y el secretario general del Sindicato de Trabajadores municipales, Roberto Martínez Lastra, firmaron este viernes la correspondiente acta que oficializa el acuerdo alcanzado para la recomposición salarial de todo el personal comunal.
A partir del acuerdo se establece un aumento salarial que contempla un 25 por ciento para las categorías más bajas y comenzará a aplicarse a partir de este mes.
De este modo, el salario mínimo de un trabajador municipal que recién ingresa al sistema (categoría 1) y con un régimen de 48 horas semanales, sin antigüedad ni presentismo, será de 2.000 pesos en marzo y de 2.200 en julio.

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