Los municipales se preguntan: “Si el Presupuesto aumentó el 30%, ¿por qué los salarios sólo suben un 10%?”

Los empleados del municipio no están conformes con el aumento que les propuso el Ejecutivo, que es del 5% en enero y otra cifra similar en junio, con lo cual cobrarían a lo largo del año un 7,5% de incremento en sus salarios.
Pretenden un 30%, que es el mismo porcentaje en que aumentó el Presupuesto del municipio. Por otra parte, y ante la promesa de otorgar una suma fija a toda la planta con el superávit, como gesto de buena voluntad se le solicitará que devuelva los 5 días descontados a 190 trabajadores durante la huelga y que con el excedente otorgue una suma fija a todos por igual. De todos modos la asamblea acepta el incremento ofrecido, la supuesta suma fija y todo lo que sea un incremento en lo percibido, pero quiere saber de qué manera se buscará llegar al aumento que equipare el incremento presupuestario.

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