Dicho acta establece un 25% de incremento al salario básico para el año 2013, otorgándose de la siguiente manera: 10% en febrero, 5% en mayo y 10% en octubre.

Asimismo, se abonará la suma total de $3.500 no remunerativa por única vez en todo el año próximo. Dicho monto se abonará de la siguiente manera: $1.000 el 11 de enero, $500 con los haberes del mes marzo, $500 con los de mayo, $500 con los de octubre y $1.000 con el salario de diciembre.

Por otra parte, el intendente Garcés anunció el 30% de incremento a las bonificaciones sin aportes (Productividad A, B y C, adicional por recolección, bonificación limpieza urbana y productividad inspectoría), como así también el 20% de aumento a las bonificaciones remunerativas (Responsabilidad funcional A, B y C, Jornada Hospitalaria A, B y C, y bonificación enfermería)

En otro orden, el jefe comunal anunció que de acuerdo a lo solicitado por la Asociación Sindical de Empleados Municipales, a partir del mes de marzo de 2013 pasarán a planta permanente los contratados entre el 2007 y 2009, retroactivo a enero de 2013.

Asimismo, se acordó la recategorización según el Decreto N° 1055/10 a aplicarse en marzo de 2013 con retroactividad a enero de 2013.

Por otro lado, se creará la bonificación “Jornada Hospitalaria D” para el personal de cocina, como así también en los meses de enero y febrero de 2013 se regularizará las asignaciones familiares, correspondientes a septiembre y octubre del 2012, según decreto N° 1668/12.

Garcés destacó el acuerdo salarial

El intendente Garcés destacó el acuerdo como “un importante logro para los trabajadores, de quienes siempre vamos a estar de su lado”.

Tras el acuerdo firmado con la Asociación Sindical de Empleados Municipales, el jefe comunal explicó que “luego de una serie de encuentro con el gremio, hemos arribado a lo que considero un buen acuerdo. Este 25 de aumento mas el resto de las medidas que han sido acordadas son una mejora salarial que estábamos esperando poder concretar, pero que lamentablemente por la situación económica-financiera no se pudo otorgar antes”.

Posteriormente, Garcés destacó “la voluntad de dialogo permanente que mantenemos con los compañeros trabajadores, siempre en un marco de respeto”.

Por último, explicó que si bien “habíamos establecido acceder al 3 por ciento de la antigüedad, hemos acordado un futuro encuentro para analizarlo, dado que hemos hallado dictámenes negativos del Honorable Tribunal de Cuentas en cuanto a lo que solicitaba el gremio en este sentido”.