Desde hace algunos años la falta de mano de obra calificada en distintos rubros es una constante en el país. Y Trenque Lauquen no es la excepción. Así lo expresan varios profesionales y titulares de empresas locales que notan esa carencia a la hora de querer tomar personal idóneo para realizar una determinada tarea.
En ese marco, este medio consultó a los arquitectos Lucio Moralli y César Chereminiano, ambos de vasta experiencia en Trenque Lauquen, quienes explicaron, desde sus respectivas experiencias, cuál es el panorama actual en la ciudad. “Falta mano de obra especializada en Trenque Lauquen y, la que existe, está ocupada, eso es una buena noticia porque quiere decir que se está construyendo, pero, al querer iniciar obras, nuevas esa falta se hace notoria. Hace varios años que se percibe esta situación”, dijo Moralli, quien además precisó que “esta carencia se nota mucho en los variados oficios necesarios al momento de construir íntegramente una obra, como el de los yeseros, de los carpinteros, electricistas y plomeros. “Ahí es donde más se percibe la falta de mano de obra. Según mi opinión, esto comenzó cuando se realizó la reforma educativa en la que las escuelas técnicas perdieron la enseñanza de varios de sus oficios. Por suerte, en los últimos años se han comenzado a recuperar y puede encontrarse a jóvenes que ya llegan con algo de experiencia.
Faltan oficios
Por su parte, César Chereminiano expresó que “en estos momentos la ciudad cuenta con personal calificado, pero con mucho menos que antes”. “Como hay mucho trabajo, la mano de obra calificada está trabajando y empieza a aparecer mucha gente que no está calificada para suplir esa falta. Esto hace que, con el tiempo, aparezcan detalles o terminaciones que no tienen la calidad esperada. Ocurre que no es fácil demorar mucho una determinada obra y esperar a que aquellos operarios con experiencia puedan sumarse a un proyecto”, dijo, antes de agregar que “antes estaba la Escuela de Educación Técnica, que daba arte y oficio, y eso ya no existe”, y que “los colegios secundarios han cambiado en su enseñanza y eso se nota”.
En ese marco, el profesional señaló que, para suplir esta falta de mano de obra especializada local se contratan trabajadores provenientes de otros países, generalmente Paraguay, quienes ayudan con su trabajo a paliar la situación. “No sólo trabajan muy bien en cuanto a la mano de obra, sino que se destaca su dedicación al trabajo”, expresó, al tiempo que señaló que “el personal calificado termina una obra y empieza otra, está repleto de trabajo”, y que “es ahí cuando esta gente empieza a parecer para suplir esa necesidad”.
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