Luego del conflicto, el trabajador despedido de Arley será reincorporado

Luego del conflicto, el trabajador despedido de Arley será reincorporado
Tras cuatro días de conflicto, la curtiembre Arley y los trabajadores arribaron a un acuerdo y retomaron las actividades laborales. Los trabajadores recuperarán la producción de los días de paro y la patronal reincorporará al trabajador despedido, pagará los salarios caídos y no aplicará sanciones.

Los titulares de la empresa y los trabajadores se reunirán el próximo miércoles 5 de marzo en la Secretaría de Trabajo de Salta, para firmar un acuerdo que ponga fin definitivamente al conflicto.

En Rosario de Lerma y ante la presencia del titular de la Secretaría de Trabajo, las partes firmaron un Acta Compromiso por la que se dispone reincorporar al empleado despedido, Fabio Amarilla, motivo del conflicto, y que los trabajadores retornen a sus labores habituales desde ayer.

También acordaron que la empresa abonará los salarios caídos y no aplicará ningún tipo de sanción, en tanto los empleados se comprometieron a compensar la producción atrasada por la medida de fuerza.

El acta compromiso rubricada en Rosario de Lerma está avalada por las firmas del representante legal de la sociedad de la Planta Curtiembre Arlei Ramiro García Pecci y en representación de los trabajadores Adolfo Cruz, César Suca, Gustavo Sandoval, Álvaro Corbalán, Víctor López y Ricardo Puca.

Cabe recordar que el conflicto inició el pasado lunes por tarde, luego de que Amarilla fuera notificado por el responsable de Recursos Humanos de la empresa de su despido por una denuncia que reza en su contra por amenazas y agresiones, a otros compañeros que son miembros de la actual comisión directiva del Sindicato del Cuero, que dirige Walter Molina.

La medida generó el apoyo solidario de sus compañeros quienes además alegaban falta de representación sindical dentro de la empresa.

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