El edil de Lanús Alfredo Giorno, del Frente para la Victoria, evaluó que el Ejecutivo “ha hecho su mayor esfuerzo” para otorgar el aumento del 26 por ciento a los trabajadores de la comuna en el marco de las negociaciones paritarias con el Sindicato. “El sueldo de los municipales históricamente está retrasado, pero durante estos años de gestión se lo ha recompuesto mucho”, consideró, y mencionó que de ahora en más se comenzará a discutir el tema de las recategorizaciones y las mejoras en las condiciones de trabajo. “Ambos (municipio y gremio) van a poner su mayor esfuerzo para acordar”, arriesgó en ese sentido.

“Prometer algo mayor era irresponsable y algo inferior era injusto”, afirmó el concejal en diálogo con Info Región.

El clima de conformidad que reflejó a este medio el titular del gremio, Miguel Pedelhez, luego de la reunión, por haber logrado “una de las mejores negociaciones de salario de toda la provincia de Buenos Aires” también se hizo visible en el oficialismo.

El edil valoró el resultado de la negociación salarial que permitirá que los trabajadores reciban un aumento superior al reclamado y que se aplicará desde el 1 de marzo para todas las categorías de planta permanente, hasta la 24, en una sola cuota que comenzará a ser percibida a fin de mes.

Personal jerárquico, cobradores y funcionarios son los únicos que quedan afuera de ese porcentaje por “un problema financiero” y recibirán un aumento del 22 por ciento.

“El sueldo de los municipales de Lanús históricamente está retrasado, pero durante estos años de gestión se los ha recompuesto mucho”, aseguró, aunque admitió que este monto “todavía no les alcanza” a los empleados.

De todas formas, destacó que fue “el mayor esfuerzo” que pudo hacer la gestión de Díaz Pérez.

“Sabemos que los empleados municipales merecen más, pero el valor que se acordó es lo máximo que puede pagar el municipio”, reconoció.

Valoró la actitud del gremio por haber acordado por un 26 por ciento, pese a que el piso de negociación era del 25 y el objetivo era obtener el 30 por ciento.

“Esto (las posibilidades monetarias del Ejecutivo) también lo entendió el gremio con un gesto de grandeza que enaltece”, expresó.

Mencionó que el hecho de que el Ejecutivo llevara a cabo un “manejo responsable de las finanzas” justifica que no haya podido dar una suba mayor.

“Es un buen acuerdo dentro del marco de la economía de Lanús”, insistió.

Durante la primera reunión paritaria el Sindicato había presentado todo un “paquete” que incluía la efectivización de los trabajadores, que se cubran los puestos vacantes, y se mejoren las condiciones de trabajo, Giorno comentó que este tema no fue tratado pero que el gobierno le expresó su compromiso al gremio de que buscará una respuesta para estas cuestiones.

“Esos temas son una preocupación constante tanto del sindicato como del gobierno y por eso se está viendo qué cupos están vacantes para poderlos dar”, adelantó.

Insistió en que “se está trabajando en el tema” y no dudó de que sobre esto también se llegará a un acuerdo.

“Ambos van hacer el mayor esfuerzo posible”, concluyó.