Si el lunes no se soluciona el conflicto que mantiene el STM con el Departamento Ejecutivo por la suspensión del agente Víctor Ríos, la asamblea realizada anoche en la sede del Sindicato, con buena presencia de trabajadores y un muy numeroso grupo de personas llegadas desde Huanguelén, decidió instalar en forma simbólica una carpa en la Plaza San Martín como medida de protesta.
Hubo unanimidad para calificar de injusta, arbitraria e ilegal a la medida tomada por el Intendente, inclusive hubo discursos durísimos contra el Jefe comunal, pero se sabe que la protesta debe seguir los carriles legales, esperándose que el próximo lunes Ricardo Moccero asista a la nueva audiencia de conciliación convocada por el Ministerio de Trabajo para tratar de darle un corte definitivo a esta lastimosa cuestión. La solución está en sus manos, pero como es probable que el lunes siga dilatando las cosas y ni siquiera asista, la instalación de la carpa es casi una seguridad.
A este conflicto, que enerva a los trabajadores, se le debe sumar que mientras la mayoría de los gremios del país están arreglando aumentos salariales superiores al 25% y en algunos casos hasta del 40%, Moccero le ha otorgado a sus trabajadores un mísero 5%, tan mísero que ni siquiera alcanza la mentirosa medición del Indec sobre la inflación. El vecino común debe pensar, ¿es lógico que un municipio que aumenta en un 40% los fondos que tiene para gastar sólo otorgue un 5% a sus empleados cuando los precios de los comestibles han subido un 40% en el último año?
Como método para dividir a los trabajadores Moccero otorga bonificaciones a algunos sí y a otros no, y promete sumas fijas por cinco meses, que sólo benefician a menos de 200 empleados.
Y para colmo, a la hora de designar jefes o encargados, lejos de llamar a concurso, coloca en esos puestos a sus punteros políticos, sin respetar capacidades y perfeccionamientos.
Así está la cosa, y la exaltación de los trabajadores está a punto de explotar, que es lo que seguro quiere Moccero para victimarse, su táctica preferida.

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