El incremento salarial se pagará en tres cuotas: en febrero se abonará el 11%; en mayo, 5%, y en agosto, 9%.
El resultado de la paritaria docente fija el incremento de los sueldos para todos los trabajadores estatales de la Provincia. Los manifestantes, apoyados por un sector de ATE, remarcaban que terminarán perjudicados, ya que no cuentan con otros ítem como los maestros para mejorar sus ingresos. El lunes, a las 9, volverán a reunirse para ver si retoman la protesta.
En agosto
El 25% del acuerdo entre el Ejecutivo provincial y los docentes será escalonado en tres cuotas mensuales. En febrero los salarios se incrementaron un 11%; en mayo, 5%, y en agosto, 9%.
También se fijaron tres pagos de montos no remunerativos de 400 pesos para el 15 de noviembre, diciembre y enero. Las asignaciones familiares se equipararán a los valores del Gobierno nacional y pasarán de 340 a 460 pesos por hijo.
A los tirones
En la anterior ronda con la Intergremial Docente, conformada por ADP, Sadop, AMET, UDA, ATE y UPCN, el Gobierno había ofrecido el 22,5% de aumento, pero no hubo fumata blanca. Según el ministro de Economía, Carlos Parodi, ayer iba a plantear un 23,5% o un 24%, dependiendo del último mes que se fijara para el escalonamiento. “La discusión venía trabada”, agregó.
“La última definición la tomó el gobernador. Yo ya tenía el margen”, expuso el funcionario. Sin embargo, no aclaró en qué áreas se harán los ajustes para cubrir la totalidad del incremento. A nueve días de las elecciones legislativas provinciales, el Gobierno otorgó el aumento salarial más alto desde que asumió Urtubey.
“El porcentaje plano para todos quedó en el 25%”, remarcó Parodi, pero explicó que habrá un mayor impacto porcentual en la mayoría de trabajadores de la Educación. Sobre la manifestación de los empleados de la administración central, dijo que no se puede sentar a todos en la mesa y sostuvo que también se considerarán items particulares de cada sector público.

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