La Comisión Directiva Central de Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos (AGMER) recibió una nueva propuesta salarial presentada por el Gobierno ante la Justicia Laboral, en el marco de la conciliación obligatoria. 

Según se indicó a INFORME DIGITAL, la nueva propuesta modifica la anterior adelantando el segundo tramo, de agosto al mes de julio, y proponiendo el pago del primer tramo mediante planilla complementaria retroactivo al mes de marzo. 

La última oferta que el Gobierno le presentó a los sindicatos docentes preveía para el conjunto de los cargos iniciales de nivel primario y medio del escalafón un aumento de un 20 por ciento para el mes de marzo y adelantaba al mes de agosto el segundo tramo, llegando a 35 y 36 por ciento en el acumulado “de bolsillo”. 

Para los cargos iniciales, la recomposición de bolsillo es de un 31 por ciento en marzo (6.550 pesos) y llega a un 36 por ciento en julio (6.850 pesos). 

Agmer discutirá la oferta 

La propuesta fue notificada en el Juzgado Laboral al secretario general de AGMER, Fabián Peccín, y el de Organización, César Pibernus. 

Ya con la propuesta en mano, la Comisión Directiva Central convocó a asambleas de dos horas por turno en todas las escuelas de la provincia, para este jueves 26 de marzo (Escuelas Nocturnas) y para este viernes 27 (Turnos mañana y tarde). 

Asimismo llamó a la continuidad del CLXXI Congreso Extraordinario de la entidad para el día sábado 28 de marzo, en Concepción del Uruguay, a partir de las 9 hs. 

La nueva audiencia fue fijada por la jueza para el lunes 30 de marzo, a las 10.30., a sólo 24 horas del fin de la conciliación obligatoria. Si no hay acuerdo los docentes podrían llevar adelante los cuatro días de paro que se encuentran en suspenso por la medida judicial, a su vez el gobierno puede aplicar descuentos. 

Agenda del Congreso de Agmer 

Con el fin de llegar a un acuerdo, la agenda del Congreso será la siguiente: 

-Convocatoria a Concurso de Oposición para cargos de Secretario/a de todos los niveles del sistema educativo obligatorio. 

-Concurso de Oposición para Asesores Pedagógicos. 

-Concurso complementario a la oposición para cargos de directores de todos los niveles del sistema educativo obligatorio: podrán cursar y aprobar módulo complementario quienes tienen aprobado el concurso de Oposición para cargos de vicedirectores-vicerectores (Res. 500/13 CGE). 

-Pase a planta permanente de horas y cargos al año 2012. 

-Compromiso de gestionar ante las autoridades nacionales un cupo extra de 500 viviendas para sumar a la paritaria de viviendas para docentes.