El Gobierno provincial anunció que a mediados de abril saldrá el decreto reglamentario para implementar el ingreso por concurso a la Administración Central, un viejo reclamo de ATE que ahora se haría realidad. Es más, se estima que a partir de junio se hará el primer llamado para cubrir vacantes.

“Se ha trabajado largo y tendido con los sindicatos y los distintos ministerios; ahora podemos decir que en dos o tres meses el sistema estará en funcionamiento”, afirmó el secretario legal y técnico de la Gobernación, Fernando Simón.

Contar con jurados por concurso permitirá que tanto los ingresos como los ascensos dejen de realizarse bajo la modalidad de contrato de locación y de manera arbitraria, es decir por gozar de alguna influencia política o por contar con el padrinazgo de algún funcionario. Esta nueva modalidad ya existe en el caso de los judiciales, los docentes y los policías.

El nuevo régimen de ingreso a la Administración Central se encontraba trabado desde hace años, pero a mediados de febrero el secretario general de la Gobernación, Alejandro Cazabán, le aclaró a la titular de ATE, Raquel Blas, que existía la decisión política de poner en funcionamiento estos jurados.

Si bien la gremialista “festejó” el avance, se mostró escéptica sobre la concreción real, ya que en ese momento no se anunciaron fechas concretas.

Eso justamente hizo Simón ayer. Afirmó que el decreto verá la luz alrededor del 15 de abril próximo y prometió que “a partir de allí se comenzará inmediatamente a poner en marcha el procedimiento, lo que implica entre otras cosas nombrar a los integrantes de las comisiones”.

De esta manera, se espera que todo esté listo en unos dos meses. “Conformaremos todas las estructuras lo más rápido posible para que en poco tiempo más podamos realizar el primer llamado para cubrir vacantes”, explicó el funcionario.

Si bien Simón no brindó mayores precisiones, las que serán dadas en los próximos días, se supo que el decreto reglamentario que será publicado el mes entrante establece la creación de una Comisión de Concursos y una Junta Examinadora, las que estarán conformadas por miembros de los sindicatos con personería jurídica y otros del gobierno.

Estos órganos serán los que comenzarán a conformarse no bien el demorado decreto reglamentario sea publicado en el Boletín Oficial, proceso que no debería demorar más de dos meses.

Se harán dos llamados anuales

En el Gobierno estiman que una vez que el nuevo sistema de ingresos y ascensos esté conformado se realizarán dos grandes llamados anuales. En estos se buscará cubrir las vacantes denunciadas por cada ministerio y las respectivas promociones. Está previsto que luego se hagan otros llamados para responder a necesidades circunstanciales.

Algunas de estas convocatorias serán abiertas y otras cerradas. En el primer caso se ubican los llamados para acceder a vacantes en las clases iniciales y en el segundo se inscriben los ascensos. De todas maneras, si en este último caso no se lograra encontrar a la persona idónea, está previsto abrir la convocatoria.

En muchas oportunidades Blas se ha referido a la necesidad de contar con esta nueva metodología, la cual figura en el convenio colectivo de trabajo.

Para ella, de esta manera se logra “jerarquizar” y “transparentar” la carrera del empleado público en el ámbito de la Administración Central.

Sucede que bien es sabido que hasta el momento los ingresos son a dedo, al igual que las promociones.