Luego de una serie de reuniones, el Sindicato de Guardavidas y la Unión de Guardavidas acordaron con la municipalidad un incremento en los haberes de los trabajadores que prestan el servicio de seguridad en playas.

Las partes interesadas aceptaron una suba de un 22% antes de fin de año, similar a lo que se les otorgó a los trabajadores municipales y el otro 8% restante durante 2011.

Ahora resta que se alcance un acuerdo, en el marco de paritarias, con el sector privado que ya se había opuesto al pedido original de los guardavidas que ascendía al 40 por ciento.

Conocida la noticia del acuerdo alcanzado entre los guardavidas y el municipio, desde la Cámara de Empresarios de Balnearios indicaron que tampoco están en condiciones de afrontar ese porcentaje de aumento, aunque aguardarán las negociaciones, en el marco de las paritarias, con el sector privado.

El presidente de la CEBRA, Esteban Ramos, declaró que "lo acordado con el municipio no es parámetro para nosotros porque no estamos en condiciones de afrontar ese porcentaje de aumento".

Al argumentar esta situación, el empresario indicó que "no tenemos otros ingresos que no sean los de la propia actividad, a diferencia de un presupuesto municipal que puede desviar fondos de una partida a otra para el pago de salarios y por nuestra ecuación económica no lo podemos hacer".

Ramos adelantó que, si en las paritarias, los trabajadores dediden tomar como punto de partida lo acordado con el municipio "sin duda será otro punto de conflicto con los guardavidas".

Tras apuntar que los guardavidas podrían prestar el servicio con los haberes que vienen percibiendo desde la temporada pasada, rechazó que los concesionarios de balnearios pudiesen adoptar la misma actitud de no modificar los precios de alquileres de sombra. "El costo del servicio de seguridad en playas subió un 25 por ciento con esta ampliación de 150 días, a lo que se debe sumar lo que se acuerde en la negociación salarial y el precio de una carpa tiene directa relación con la incidencia de esos costos", manifestó.

Ante el planteo que para un guardavidas el costo de vida de una temporada a la otra también ha aumentado, esteban Ramos aclaró que "nadie está hablando que no haya que recomponer sueldos, sino que el pedido de un 40 por ciento (ahora de un 30) como condición para iniciar la temporada es desmedido para sueldos que están en un poder adquisitivo importante y debieran ser más razonables en el pedido de aumento".