Se trata de un aumento de 22 por ciento del sueldo básico más una bonificación especial para el aguinaldo, de 400 pesos por única vez. “Para nosotros fue una buena oferta, porque además, nos dieron una garantía salarial para que nadie gane menos de dos mil pesos”, indicó el gremialista.

Tras meses de conflicto y negociaciones paritarias, finalmente el Sindicato de Trabajadores Municipales de Esteban Echeverria llegó a un acuerdo con el Ejecutivo local. El titular del gremio, Adrián Gouín, explicó que “la oferta fue un aumento de 22 por ciento del sueldo básico y una bonificación de 400 pesos para el aguinaldo”. Además, contó que la medida será efectiva a partir de este mes y que beneficiará a 526 trabajadores.

Luego de varios meses de duros cruces entre delegados, trabajadores municipales y la gestión del intendente Fernando Gray, finalmente el conflicto por el aumento salarial llegó a su fin.

La reunión definitiva ocurrió ayer y estuvieron presentes los actores principales del conflicto que llegó hasta el punto de concretar reiterados paros, cortes en la autopista Richieri y cese de actividades.

En el encuentro estuvieron por parte del Municipio el secretario de gobierno Alberto Auruccio y la secretaria de Hacienda, Hilda Granotti; en tanto que el gremio fue representado por el titular Adrián Gouín y el secretario Carlos Juárez.

“Nos presentaron la oferta salarial que consiste en un aumento de 22 por ciento en el básico, más una garantía salarial para que nadie gane menos de dos mil pesos. Además, habrá una bonificación especial para el aguinaldo, de 400 pesos por única vez en junio”, relató Gouín en diálogo con Info Región, tras la reunión.

Según detalló el sindicalista, los trabajadores estarían “prácticamente de acuerdo” con la oferta y la medida beneficiará a 526 trabajadores. En tanto, el incremento será a partir del 1 de mayo por lo que en el próximo pago se reflejaría el aumento salarial.

“Para nosotros es una buena oferta, ya que los sueldos estaban conformados por 1200 pesos y con un aumento del 22 por ciento, llegaría a dos mil. Además, a partir de ahora, ningún compañero cobrará menos de 2 mil pesos.

Si bien los máximos referentes acataron el incremento, indicaron que “la decisión la tomará la asamblea” que realizarán el próximo lunes.

“Allí le vamos a comunicar a los compañeros, aunque ya estaban avisados sobre una posible oferta”, sostuvo Gouín.

“A pesar de que nosotros no teníamos conocimiento del aumento, sí teníamos decidido hacer la asamblea porque tampoco había una respuesta concreta del Municipio”, precisó.

Los municipales reclamaban un aumento entre un 26 y un 28 por ciento, como el resto de los gremios en la Provincia. El conflicto creció cuando no eran correspondidos por el Ejecutivo local.

Tras la intervención del Ministerio de Trabajo de la Provincia y de la Federación de Sindicatos Municipales Bonaerenses, el diálogo entre las partes estuvo interrumpido hasta los primeros días de abril cuando comenzaron a trabajar en la oferta definitiva, que ahora permitió arribar a un acuerdo.