El Dictamen 385/10, firmado por la jefa del departamento Jurídico de la Dirección Provincial del Trabajo, doctora Celia Elizabeth Meza, dispone que la Aptasch, como asociación de trabajadores de la salud del Chaco, “no reúne los recaudos legales ni se encuentra legalmente legitimada como titular de derecho constitucional de huelga, en razón de que esta entidad carece de reconocimiento por parte del organismo competente, que es el Ministerio de Trabajo de la Nación”.

Al respecto, el subsecretario de Coordinación y Control de Gestión, doctor Luís Di Silvestre entendió necesario hacer saber esta situación, en virtud que “los paros de actividades que pueda orientar en el futuro esta Asociación carecerían de la legitimidad necesaria y serían declarados ilegales”. “Consecuentemente, se provocarían descuentos en el salario de los trabajadores que adhieran a una medida de fuerza por entidades no reconocidas por las autoridades competentes”, destacó el funcionario del Ministerio de Salud del Chaco.

Pase a Planta

Del mismo modo, Di Silvestre aclaró que "la ley que dispuso el pase a planta de trabajadores de la Salud será promulgada por el Poder Ejecutivo provincial y que sólo existe un veto parcial que refiere a las entidades sindicales que participarían de las negociaciones en paritarias". “Es decir, sólo podrán participar de las paritarias aquellas entidades sindicales que tengan reconocimiento como tal”, precisó.

“No obstante, todos los trabajadores, aún los nucleados en estas entidades que cumplan con los requisitos de antigüedad y de idoneidad, serán tenidos en cuenta en la oportunidad del modo gradual estipulado por la normativa”, concluyó.